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21st century workforces and workplaces [[electronic resource] ] : the challenges and opportunities for future work practices and labour markets / / Stephen Bevan, Ian Brinkley, Zofia Bajorek and Cary Cooper
| 21st century workforces and workplaces [[electronic resource] ] : the challenges and opportunities for future work practices and labour markets / / Stephen Bevan, Ian Brinkley, Zofia Bajorek and Cary Cooper |
| Autore | Bevan S (Stephen) |
| Pubbl/distr/stampa | London, : Bloomsbury Business, 2018 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (ix, 386 p.) : ill |
| Disciplina | 331.1 |
| Altri autori (Persone) |
BrinkleyIan
BajorekZofia CooperCary L |
| Soggetto topico |
Work - History - 21st century
Work environment - 21st century Labor supply - 21st century |
| Soggetto genere / forma | Electronic books. |
| ISBN |
1-4729-0501-6
1-4729-0500-8 |
| Formato | Materiale a stampa  |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Record Nr. | UNINA-9910511387003321 |
Bevan S (Stephen)
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| London, : Bloomsbury Business, 2018 | ||
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21st century workforces and workplaces [[electronic resource] ] : the challenges and opportunities for future work practices and labour markets / / Stephen Bevan, Ian Brinkley, Zofia Bajorek and Cary Cooper
| 21st century workforces and workplaces [[electronic resource] ] : the challenges and opportunities for future work practices and labour markets / / Stephen Bevan, Ian Brinkley, Zofia Bajorek and Cary Cooper |
| Autore | Bevan S (Stephen) |
| Pubbl/distr/stampa | London, : Bloomsbury Business, 2018 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (ix, 386 p.) : ill |
| Disciplina | 331.1 |
| Altri autori (Persone) |
BrinkleyIan
BajorekZofia CooperCary L |
| Soggetto topico |
Work - History - 21st century
Work environment - 21st century Labor supply - 21st century |
| Soggetto genere / forma | Electronic books. |
| ISBN |
1-4729-0501-6
1-4729-0500-8 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Nota di contenuto | Productivity and the workplace -- The changing labour market - myths and reality -- The global workforce -- The future workplace -- Better managers in the future workplace -- The future health of the workforce -- The future of pay & reward - the triumph of faith over evidence? -- The future of the ageing workforce -- Working futures. |
| Record Nr. | UNINA-9910539034003321 |
|
Bevan S (Stephen)
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| London, : Bloomsbury Business, 2018 | ||
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A che servono i padroni? : le alternative storiche dell'industrializzazione / David S. Landes, Stephen A. Marglin, Charles F. Sabel, Jonathan Zeitlin ; a cura di David S. Landes
| A che servono i padroni? : le alternative storiche dell'industrializzazione / David S. Landes, Stephen A. Marglin, Charles F. Sabel, Jonathan Zeitlin ; a cura di David S. Landes |
| Autore | Landes, David Saul <1934- > |
| Pubbl/distr/stampa | Torino : Bollati Boringhieri, 1987 |
| Descrizione fisica | 214 p. ; 20 cm |
| Disciplina | 331.1 |
| Altri autori (Persone) |
Marglin, Stephen Alan
Sabel, Charles F. Zeitlin, Jonathan |
| Collana | Temi |
| Soggetto non controllato |
Industria - Sociologia
Rivoluzione industriale INDUSTRIALIZZAZIONE. OCCIDENTE. ORIGINI E SVILUPPO |
| ISBN | 88-339-0419-9 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | ita |
| Record Nr. | UNINA-990003000520403321 |
|
Landes, David Saul <1934- >
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| Torino : Bollati Boringhieri, 1987 | ||
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Accounting for Slavery : masters and management / Caitlin Rosenthal
| Accounting for Slavery : masters and management / Caitlin Rosenthal |
| Autore | Rosenthal, Caitlin |
| Pubbl/distr/stampa | Cambridge, : Harvard university, 2018 |
| Descrizione fisica | XIV, 295 p. : ill. ; 25 cm |
| Disciplina | 331.1 |
| ISBN | 978-06-7497-209-4 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Titolo uniforme | |
| Record Nr. | UNICAMPANIA-VAN0157349 |
|
Rosenthal, Caitlin
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| Cambridge, : Harvard university, 2018 | ||
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Al posto del conflitto : le relazioni di lavoro nel terziario / Ida Regalia
| Al posto del conflitto : le relazioni di lavoro nel terziario / Ida Regalia |
| Autore | Regalia, Ida |
| Pubbl/distr/stampa | Bologna : Il Mulino, c1990 |
| Descrizione fisica | 212 p. ; 22 cm |
| Disciplina | 331.1 |
| Collana | Il Mulino. Ricerca |
| Soggetto topico |
Controversie di lavoro
Rapporti di lavoro |
| ISBN | 8815029133 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | ita |
| Record Nr. | UNISALENTO-b10069756 |
|
Regalia, Ida
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| Bologna : Il Mulino, c1990 | ||
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The analysis of firms and employees [[electronic resource] ] : quantitative and qualitative approaches / / edited by Stefan Bender ... [et al.]
| The analysis of firms and employees [[electronic resource] ] : quantitative and qualitative approaches / / edited by Stefan Bender ... [et al.] |
| Pubbl/distr/stampa | Chicago, : University of Chicago Press, 2008 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (398 p.) |
| Disciplina | 331.1 |
| Altri autori (Persone) | BenderStefan |
| Collana | A National Bureau of Economic Research conference report |
| Soggetto topico |
Employees
Industrial organization Industrial sociology |
| Soggetto genere / forma | Electronic books. |
| ISBN |
1-282-07034-7
9786612070341 0-226-04289-8 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Nota di contenuto | The effect of HRM practices and R&D investment on worker productivity / Fredrick Andersson, Clair Brown, Benjamin Campbell, Hyowook Chiang, and Yooki Park -- Using behavioral economic field experiments at a firm : the context and design of the Truckers and Turnover Project / Stephen V. Burks, Jeffrey Carpenter, Lorenz Götte, Kirsten Monaco, Kay Porter, and Aldo Rustichini -- Subjective evaluation of performance and evaluation interview : empirical evidence from France / Marc-Arthur Diaye, Nathalie Greenan, and Michal W. Urdanivia -- Do initial conditions persist between firms? : an analysis of firm-entry cohort effects and job losers using matched employer-employee data / Till von Wachter and Stefan Bender -- Changes in workplace segregation in the United States between 1990 and 2000 : evidence from matched employer-employee data / Judith Hellerstein, David Neumark, and Melissa McInerney -- The effect of tuition reimbursement on turnover : a case study analysis / Colleen Flaherty Manchester -- Ownership and wages : estimating public-private and foreign-domestic differentials with LEED from Hungary, 1986 to 2003 / John S. Earle and Álmos Telegdy -- Insider privatization and careers : a study of a Russian firm in transition / Guido Friebel and Elena Panova -- Trade and workforce changeover in Brazil / Marc-Andreas Muendler -- Job creation abroad and worker retention at home / Sascha O. Becker and Marc-Andreas Muendler -- Wage and productivity premiums in Sub-Saharan Africa / Johannes Van Biesebroeck. |
| Record Nr. | UNINA-9910454478703321 |
| Chicago, : University of Chicago Press, 2008 | ||
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The analysis of firms and employees [[electronic resource] ] : quantitative and qualitative approaches / / edited by Stefan Bender ... [et al.]
| The analysis of firms and employees [[electronic resource] ] : quantitative and qualitative approaches / / edited by Stefan Bender ... [et al.] |
| Pubbl/distr/stampa | Chicago, : University of Chicago Press, 2008 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (398 p.) |
| Disciplina | 331.1 |
| Altri autori (Persone) | BenderStefan |
| Collana | A National Bureau of Economic Research conference report |
| Soggetto topico |
Employees
Industrial organization Industrial sociology |
| Soggetto genere / forma | Electronic books. |
| ISBN |
1-282-07034-7
9786612070341 0-226-04289-8 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Nota di contenuto | The effect of HRM practices and R&D investment on worker productivity / Fredrick Andersson, Clair Brown, Benjamin Campbell, Hyowook Chiang, and Yooki Park -- Using behavioral economic field experiments at a firm : the context and design of the Truckers and Turnover Project / Stephen V. Burks, Jeffrey Carpenter, Lorenz Götte, Kirsten Monaco, Kay Porter, and Aldo Rustichini -- Subjective evaluation of performance and evaluation interview : empirical evidence from France / Marc-Arthur Diaye, Nathalie Greenan, and Michal W. Urdanivia -- Do initial conditions persist between firms? : an analysis of firm-entry cohort effects and job losers using matched employer-employee data / Till von Wachter and Stefan Bender -- Changes in workplace segregation in the United States between 1990 and 2000 : evidence from matched employer-employee data / Judith Hellerstein, David Neumark, and Melissa McInerney -- The effect of tuition reimbursement on turnover : a case study analysis / Colleen Flaherty Manchester -- Ownership and wages : estimating public-private and foreign-domestic differentials with LEED from Hungary, 1986 to 2003 / John S. Earle and Álmos Telegdy -- Insider privatization and careers : a study of a Russian firm in transition / Guido Friebel and Elena Panova -- Trade and workforce changeover in Brazil / Marc-Andreas Muendler -- Job creation abroad and worker retention at home / Sascha O. Becker and Marc-Andreas Muendler -- Wage and productivity premiums in Sub-Saharan Africa / Johannes Van Biesebroeck. |
| Record Nr. | UNINA-9910531046103321 |
| Chicago, : University of Chicago Press, 2008 | ||
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Arbeitsmarktmobilitaet in Hoeherem Lebensalter : Eine Empirische Untersuchung Gelungener Betrieblicher Wechsel und Reintegrationen / / Martina Kattein
| Arbeitsmarktmobilitaet in Hoeherem Lebensalter : Eine Empirische Untersuchung Gelungener Betrieblicher Wechsel und Reintegrationen / / Martina Kattein |
| Autore | Kattein Martina |
| Pubbl/distr/stampa | Berlin : , : Peter Lang, , 2018 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (610 pages) |
| Disciplina | 331.1 |
| Soggetto topico | Labor market |
| Soggetto genere / forma | Electronic books. |
| ISBN | 3-631-76771-4 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | ger |
| Record Nr. | UNINA-9910418275503321 |
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Kattein Martina
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| Berlin : , : Peter Lang, , 2018 | ||
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Aspetti strutturali dei mercati del lavoro e formazione dei lavoratori / di Giuseppe Croce ; premessa di Luigi Frey
| Aspetti strutturali dei mercati del lavoro e formazione dei lavoratori / di Giuseppe Croce ; premessa di Luigi Frey |
| Autore | Croce, Giuseppe |
| Pubbl/distr/stampa | Milano : FrancoAngeli, ©2007 |
| Descrizione fisica | 189 p. ; 23 cm |
| Disciplina | 331.1 |
| Collana | Quaderni di economia del lavoro |
| Soggetto non controllato |
Mercato del lavoro
Formazione professionale |
| ISBN | 978-88-464-9188-6 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | ita |
| Record Nr. | UNINA-990008690050403321 |
|
Croce, Giuseppe
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| Milano : FrancoAngeli, ©2007 | ||
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ATTI del Convegno nazionle sui vari aspetti dello schema di sviluppo dell'occupazione e del reddito con particolare riguardo all'agricoltura. Cremona, 17 settembre 1955
| ATTI del Convegno nazionle sui vari aspetti dello schema di sviluppo dell'occupazione e del reddito con particolare riguardo all'agricoltura. Cremona, 17 settembre 1955 |
| Pubbl/distr/stampa | Cremona : Camera di Commercio Industria e Agricoltura, 1955 |
| Descrizione fisica | 223 p. ; 24 cm |
| Disciplina | 331.1 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | und |
| Record Nr. | UNINA-990006140170403321 |
| Cremona : Camera di Commercio Industria e Agricoltura, 1955 | ||
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