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Accroître sa résilience [[electronic resource] ] : comment réussir en période de transition / / Mary Lynn Pulley et Michael Wakefield
| Accroître sa résilience [[electronic resource] ] : comment réussir en période de transition / / Mary Lynn Pulley et Michael Wakefield |
| Autore | Pulley Mary Lynn |
| Pubbl/distr/stampa | Greensboro, N.C., : Center for Creative Leadership, 2013 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (29 p.) |
| Disciplina | 782.10268 |
| Altri autori (Persone) | WakefieldMichael |
| Collana | Guides "Transformer les idées en action" |
| Soggetto topico |
Organizational change
Self-actualization (Psychology) Resilience (Personality trait) |
| Soggetto genere / forma | Electronic books. |
| ISBN | 1-60491-141-7 |
| Formato | Materiale a stampa  |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Record Nr. | UNINA-9910462463503321 |
Pulley Mary Lynn
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| Greensboro, N.C., : Center for Creative Leadership, 2013 | ||
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Accroître sa résilience [[electronic resource] ] : comment réussir en période de transition / / Mary Lynn Pulley et Michael Wakefield
| Accroître sa résilience [[electronic resource] ] : comment réussir en période de transition / / Mary Lynn Pulley et Michael Wakefield |
| Autore | Pulley Mary Lynn |
| Pubbl/distr/stampa | Greensboro, N.C., : Center for Creative Leadership, 2013 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (29 p.) |
| Disciplina | 782.10268 |
| Altri autori (Persone) | WakefieldMichael |
| Collana | Guides "Transformer les idées en action" |
| Soggetto topico |
Organizational change
Self-actualization (Psychology) Resilience (Personality trait) |
| ISBN | 1-60491-141-7 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Record Nr. | UNINA-9910786856603321 |
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Pulley Mary Lynn
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| Greensboro, N.C., : Center for Creative Leadership, 2013 | ||
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Accroître sa résilience [[electronic resource] ] : comment réussir en période de transition / / Mary Lynn Pulley et Michael Wakefield
| Accroître sa résilience [[electronic resource] ] : comment réussir en période de transition / / Mary Lynn Pulley et Michael Wakefield |
| Autore | Pulley Mary Lynn |
| Pubbl/distr/stampa | Greensboro, N.C., : Center for Creative Leadership, 2013 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (29 p.) |
| Disciplina | 782.10268 |
| Altri autori (Persone) | WakefieldMichael |
| Collana | Guides "Transformer les idées en action" |
| Soggetto topico |
Organizational change
Self-actualization (Psychology) Resilience (Personality trait) |
| ISBN | 1-60491-141-7 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Nota di contenuto | Intro -- Table des matières -- Qu'est-ce que la résilience ? -- Pourquoi la résilience est-elle importante ? -- Devenir résilient -- Feuille de travail sur la résilience -- Ouvrages suggérés -- Contexte -- Résumé des points clés -- Demande d'informations. |
| Record Nr. | UNINA-9910812136703321 |
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Pulley Mary Lynn
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| Greensboro, N.C., : Center for Creative Leadership, 2013 | ||
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Accroître sa résilience [[electronic resource] ] : comment réussir en période de transition / / Mary Lynn Pulley et Michael Wakefield
| Accroître sa résilience [[electronic resource] ] : comment réussir en période de transition / / Mary Lynn Pulley et Michael Wakefield |
| Autore | Pulley Mary Lynn |
| Edizione | [1st edition] |
| Pubbl/distr/stampa | Greensboro, N.C., : Center for Creative Leadership, 2012 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (29 p.) |
| Disciplina | 782.10268 |
| Altri autori (Persone) | WakefieldMichael |
| Collana | Guides "Transformer les idées en action" |
| Soggetto topico |
Organizational change
Self-actualization (Psychology) Resilience (Personality trait) |
| Soggetto genere / forma | Electronic books. |
| ISBN | 1-60491-129-8 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Nota di contenuto | Accroître sa résilience: Comment réussir en période de changement; GUIDES « TRANSFORMER LES IDÉES EN ACTION »; SÉRIE DE GUIDES « TRANSFORMER LES IDÉES EN ACTION »; Table des matières; Sommaire exécutif; Qu'est-ce que la résilience ?; Pourquoi la résilience est-elle importante ?; Devenir résilient; Feuille de travail sur la résilience; Ouvrages suggérés; Contexte; Résumé des points clés; Demande d'informations |
| Record Nr. | UNINA-9910480938503321 |
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Pulley Mary Lynn
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| Greensboro, N.C., : Center for Creative Leadership, 2012 | ||
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Accroître sa résilience [[e-book] ] : comment réussir en période de transition / / Mary Lynn Pulley et Michael Wakefield
| Accroître sa résilience [[e-book] ] : comment réussir en période de transition / / Mary Lynn Pulley et Michael Wakefield |
| Autore | Pulley Mary Lynn |
| Edizione | [1st edition] |
| Pubbl/distr/stampa | Greensboro, N.C., : Center for Creative Leadership, 2012 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (29 p.) |
| Disciplina | 782.10268 |
| Altri autori (Persone) | WakefieldMichael |
| Collana | Guides "Transformer les idées en action" |
| Soggetto topico |
Organizational change
Self-actualization (Psychology) Resilience (Personality trait) |
| ISBN | 1-60491-129-8 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Nota di contenuto | Accroître sa résilience: Comment réussir en période de changement; GUIDES « TRANSFORMER LES IDÉES EN ACTION »; SÉRIE DE GUIDES « TRANSFORMER LES IDÉES EN ACTION »; Table des matières; Sommaire exécutif; Qu'est-ce que la résilience ?; Pourquoi la résilience est-elle importante ?; Devenir résilient; Feuille de travail sur la résilience; Ouvrages suggérés; Contexte; Résumé des points clés; Demande d'informations |
| Record Nr. | UNINA-9910786399503321 |
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Pulley Mary Lynn
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Accroître sa résilience [[e-book] ] : comment réussir en période de transition / / Mary Lynn Pulley et Michael Wakefield
| Accroître sa résilience [[e-book] ] : comment réussir en période de transition / / Mary Lynn Pulley et Michael Wakefield |
| Autore | Pulley Mary Lynn |
| Edizione | [1st edition] |
| Pubbl/distr/stampa | Greensboro, N.C., : Center for Creative Leadership, 2012 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (29 p.) |
| Disciplina | 782.10268 |
| Altri autori (Persone) | WakefieldMichael |
| Collana | Guides "Transformer les idées en action" |
| Soggetto topico |
Organizational change
Self-actualization (Psychology) Resilience (Personality trait) |
| ISBN | 1-60491-129-8 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Nota di contenuto | Accroître sa résilience: Comment réussir en période de changement; GUIDES « TRANSFORMER LES IDÉES EN ACTION »; SÉRIE DE GUIDES « TRANSFORMER LES IDÉES EN ACTION »; Table des matières; Sommaire exécutif; Qu'est-ce que la résilience ?; Pourquoi la résilience est-elle importante ?; Devenir résilient; Feuille de travail sur la résilience; Ouvrages suggérés; Contexte; Résumé des points clés; Demande d'informations |
| Record Nr. | UNINA-9910819849703321 |
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Pulley Mary Lynn
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| Greensboro, N.C., : Center for Creative Leadership, 2012 | ||
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Advancing resilient performance / / Christopher P. Nemeth, Erik Hollnagel, editors
| Advancing resilient performance / / Christopher P. Nemeth, Erik Hollnagel, editors |
| Pubbl/distr/stampa | Cham, Switzerland : , : Springer, , [2022] |
| Descrizione fisica | 1 online resource (161 pages) |
| Disciplina | 658.155 |
| Soggetto topico |
Risk management
Reliability (Engineering) Resilience (Personality trait) |
| ISBN | 3-030-74689-5 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Record Nr. | UNINA-9910522945003321 |
| Cham, Switzerland : , : Springer, , [2022] | ||
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The advantage : the 7 soft skills you need to stay one step ahead / / Emma-Sue Prince
| The advantage : the 7 soft skills you need to stay one step ahead / / Emma-Sue Prince |
| Autore | Prince Emma-Sue |
| Edizione | [First edition.] |
| Pubbl/distr/stampa | Harlow, England : , : Pearson, , [2013] |
| Descrizione fisica | 1 online resource (xiv, 240 pages) |
| Disciplina | 155.2/4 |
| Soggetto topico |
Adaptability (Psychology)
Critical thinking Empathy Resilience (Personality trait) |
| ISBN |
1-4479-2971-3
1-4479-2970-5 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Nota di contenuto | About the author -- Acknowledgements -- Foreword -- Introduction -- The world we are living in -- Adaptability -- Critical thinking -- Empathy -- Integrity -- Optimism -- Being proactive -- Resilience -- Notes -- Index. |
| Record Nr. | UNINA-9910154954403321 |
|
Prince Emma-Sue
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| Harlow, England : , : Pearson, , [2013] | ||
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Adversity and resilience science
| Adversity and resilience science |
| Pubbl/distr/stampa | [Cham] : , : Springer Nature Switzerland AG, , [2020]- |
| Descrizione fisica | 1 online resource |
| Soggetto topico |
Resilience (Personality trait)
Resilience, Psychological |
| Soggetto genere / forma |
Periodical
Periodicals. |
| ISSN | 2662-2416 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Periodico |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Altri titoli varianti |
Adversity & resilience science
ARS Adv res sci |
| Record Nr. | UNINA-9910481982403321 |
| [Cham] : , : Springer Nature Switzerland AG, , [2020]- | ||
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Agile resilience : the psychology of developing resilience in the workplace / / Tom Dillon and edited by Bob Thomson
| Agile resilience : the psychology of developing resilience in the workplace / / Tom Dillon and edited by Bob Thomson |
| Autore | Dillon Tom |
| Edizione | [1st ed.] |
| Pubbl/distr/stampa | St Albans, England : , : Critical Publishing Ltd, , [2022] |
| Descrizione fisica | 1 online resource (334 pages) |
| Disciplina | 155.24 |
| Collana | Business in the digital economy |
| Soggetto topico |
Psychology, Industrial
Resilience (Personality trait) |
| ISBN |
1-914171-67-5
1-914171-66-7 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Record Nr. | UNINA-9910795876003321 |
|
Dillon Tom
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| St Albans, England : , : Critical Publishing Ltd, , [2022] | ||
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