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Military personnel [[electronic resource] ] : evaluation methods linked to anticipated outcomes needed to inform decisions on Army recruitment incentives
| Military personnel [[electronic resource] ] : evaluation methods linked to anticipated outcomes needed to inform decisions on Army recruitment incentives |
| Autore | Farrell Brenda S |
| Pubbl/distr/stampa | Washington, DC : , : U.S. Govt. Accountability Office, , [2008] |
| Descrizione fisica | 16 pages : digital, PDF file |
| Soggetto topico | Incentive awards - Government policy - United States |
| Formato | Materiale a stampa  |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Altri titoli varianti | Military Personnel |
| Record Nr. | UNINA-9910698691503321 |
Farrell Brenda S
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| Washington, DC : , : U.S. Govt. Accountability Office, , [2008] | ||
| Materiale a stampa | ||
| Lo trovi qui: Univ. Federico II | ||
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Personnel practices [[electronic resource] ] : monetary awards provided to political appointees
| Personnel practices [[electronic resource] ] : monetary awards provided to political appointees |
| Autore | Stalcup George H |
| Pubbl/distr/stampa | Washington, DC : , : U.S. General Accounting Office, , [2001] |
| Soggetto topico | Incentive awards - Government policy - United States |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Altri titoli varianti | Personnel Practices |
| Record Nr. | UNINA-9910693876003321 |
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Stalcup George H
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| Washington, DC : , : U.S. General Accounting Office, , [2001] | ||
| Materiale a stampa | ||
| Lo trovi qui: Univ. Federico II | ||
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