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Kaiser und Tyrann : Die Kodierung und Umkodierung der Herrscherrepräsentation Neros und Domitians / / Lisa Cordes
Kaiser und Tyrann : Die Kodierung und Umkodierung der Herrscherrepräsentation Neros und Domitians / / Lisa Cordes
Autore Cordes Lisa
Pubbl/distr/stampa Berlin, [Germany] ; ; Boston, [Massachusetts] : , : De Gruyter, , 2017
Descrizione fisica 1 online resource (374 pages)
Disciplina 937/.070922
Collana Philologus. Supplemente/Supplementary Volumes
Soggetto topico Geschichtsschreibung
Beurteilung
Panegyrikus
HISTORY / Ancient / General
Soggetto genere / forma Electronic books.
ISBN 3-11-054433-4
Formato Materiale a stampa
Livello bibliografico Monografia
Lingua di pubblicazione ger
Nota di contenuto Frontmatter -- Vorwort -- Inhalt -- 1 Einleitung -- 2 Prunk und Pracht -- 3 Größe -- 4 Göttlichkeit -- 5 Die Auswirkungen der Herrschaft auf Himmel und Erde -- 6 Die Entgrenzung der Macht -- 7 Die Glorifizierung der Gegenwart -- 8 Fazit - übergeordnete Beobachtungen und weiterführende Überlegungen -- Literaturverzeichnis -- Indices
Record Nr. UNINA-9910467144103321
Cordes Lisa  
Berlin, [Germany] ; ; Boston, [Massachusetts] : , : De Gruyter, , 2017
Materiale a stampa
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Kaiser und Tyrann : Die Kodierung und Umkodierung der Herrscherrepräsentation Neros und Domitians / / Lisa Cordes
Kaiser und Tyrann : Die Kodierung und Umkodierung der Herrscherrepräsentation Neros und Domitians / / Lisa Cordes
Autore Cordes Lisa
Pubbl/distr/stampa Berlin, [Germany] ; ; Boston, [Massachusetts] : , : De Gruyter, , 2017
Descrizione fisica 1 online resource (374 pages)
Disciplina 937/.070922
Collana Philologus. Supplemente/Supplementary Volumes
Soggetto topico Geschichtsschreibung
Beurteilung
Panegyrikus
HISTORY / Ancient / General
Soggetto non controllato Communication model
imperial representation
mali principes
panegyrics
semiotics
ISBN 3-11-054433-4
Formato Materiale a stampa
Livello bibliografico Monografia
Lingua di pubblicazione ger
Nota di contenuto Frontmatter -- Vorwort -- Inhalt -- 1 Einleitung -- 2 Prunk und Pracht -- 3 Größe -- 4 Göttlichkeit -- 5 Die Auswirkungen der Herrschaft auf Himmel und Erde -- 6 Die Entgrenzung der Macht -- 7 Die Glorifizierung der Gegenwart -- 8 Fazit - übergeordnete Beobachtungen und weiterführende Überlegungen -- Literaturverzeichnis -- Indices
Record Nr. UNINA-9910792932103321
Cordes Lisa  
Berlin, [Germany] ; ; Boston, [Massachusetts] : , : De Gruyter, , 2017
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Kaiser und Tyrann : Die Kodierung und Umkodierung der Herrscherrepräsentation Neros und Domitians / / Lisa Cordes
Kaiser und Tyrann : Die Kodierung und Umkodierung der Herrscherrepräsentation Neros und Domitians / / Lisa Cordes
Autore Cordes Lisa
Pubbl/distr/stampa Berlin, [Germany] ; ; Boston, [Massachusetts] : , : De Gruyter, , 2017
Descrizione fisica 1 online resource (374 pages)
Disciplina 937/.070922
Collana Philologus. Supplemente/Supplementary Volumes
Soggetto topico Geschichtsschreibung
Beurteilung
Panegyrikus
HISTORY / Ancient / General
Soggetto non controllato Communication model
imperial representation
mali principes
panegyrics
semiotics
ISBN 3-11-054433-4
Formato Materiale a stampa
Livello bibliografico Monografia
Lingua di pubblicazione ger
Nota di contenuto Frontmatter -- Vorwort -- Inhalt -- 1 Einleitung -- 2 Prunk und Pracht -- 3 Größe -- 4 Göttlichkeit -- 5 Die Auswirkungen der Herrschaft auf Himmel und Erde -- 6 Die Entgrenzung der Macht -- 7 Die Glorifizierung der Gegenwart -- 8 Fazit - übergeordnete Beobachtungen und weiterführende Überlegungen -- Literaturverzeichnis -- Indices
Record Nr. UNINA-9910819480403321
Cordes Lisa  
Berlin, [Germany] ; ; Boston, [Massachusetts] : , : De Gruyter, , 2017
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Mitarbeiter auswählen - Personaldiagnostik in der Praxis : Grundlagen - Handlungshilfen - Praxisbeispiele [[electronic resource]] / DGFP e.V
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Edizione [1st ed.]
Pubbl/distr/stampa Bielefeld, : wbv Publikation, 2009
Descrizione fisica 1 online resource (161 p.)
Disciplina 658
658.3
658.3/112019
Collana DGFP PraxisEdition
Soggetto topico Personal
Personalmanagement
Personalentwicklung
Kompetenzen
Bewerbung
Personalauswahl
Management
Mitarbeiter
Kompetenzmodell
Potenzialanalyse
Handlungshilfe
Beurteilung
Personaldiagnostik
Personalrekrutierung
Bewerberauswahl
Feedback
ISBN 3-7639-4484-2
Formato Materiale a stampa
Livello bibliografico Monografia
Lingua di pubblicazione ger
Nota di contenuto Vorwort 1 Businessorientiertes Personalmanagement 2 Eckpunkte eines Personaldiagnostikkonzepts 3 Kompetenzmodelle 3.1 Grundlagen für Kompetenzmodelle: Die Unternehmenswerte 3.2 Kompetenzen 3.3 Einführung von Kompetenzmodellen 3.4 Erstellung eines Kompetenzmodells 3.5 Klärungsbedarf bei der Erstellung von Kompetenzmodellen 3.6 Überführung des erarbeiteten Kompetenzmodells in personalwirtschaftliche Instrumente 3.7 Zusammenfassung und Würdigung 4 Verfahren der Bewerbervorauswahl 4.1 Allgemeiner Prozess der Bewerbervorauswahl 4.2 Definition eines Anforderungsprofils 4.3 Personalsuche 4.4 Verwaltung und Auswertung der Bewerbungsunterlagen und Informationen 4.5 Entscheidung über das weitere Vorgehen 4.6 Zusammenfassung und Würdigung 5 Verfahren zur Leistungs- und Verhaltensbeurteilung 5.1 Leistung und Leistungsbeurteilung 5.2 Leistungsbeurteilung in der Praxis 5.3 Empfehlungen für die Praxis 5.4 Zusammenfassung und Würdigung 6 Verfahren der Bewerberauswahl und der Potenzialanalyse 6.1 Zielsetzung und Anforderungsanalyse 6.2 Auswahlverfahren im Überblick 6.3 Qualitätssicherung 6.4 Zusammenfassung und Würdigung 7 Methoden zur Integration von Einzelinformationen 7.1 Kombination verschiedener diagnostischer Daten 7.2 Datenintegration von AC-Ergebnissen mit On-the-Job-Bewertung in der Linie 7.3 Datenintegration in Form von Personalkonferenzen 7.4 Zusammenfassung und Würdigung 8 Feedback als kritischer Erfolgsfaktor in der Personaldiagnostik 8.1 Definition von Feedback 8.2 Die Situation des Feedbackempfängers 8.3 Funktionen von Feedback in der Personaldiagnostik 8.4 Die Feedback-Interventions-Theorie von Kluger und DeNisi 8.5 Handlungsempfehlungen für Feedbackgeber 9 Evaluation als kritischer Erfolgsfaktor 9.1 Zweck der Evaluation 9.2 Evaluationsgegenstand und -kriterium 9.3 Ausrichtung der Evaluation 9.4 Evaluation als Erfolgsfaktor 10 Personaldiagnostik einführen und modifizieren - ein Leitfaden 10.1 Aufbau des Leitfadens 10.2 Strategieanalyse - Rahmenbedingungen der Personaldiagnostik 10.3 Instrumentenanalyse 10.4 Durchführungsanalyse 11 Trends in der Praxis und in der Wissenschaft 11.1 Hire for Attitude 11.2 Persönlichkeitstests 11.3 Organizational Citizenship Behavior (OCB) 12 Anhang 12.1 Vodafone D2 GmbH - ein Unternehmensbeispiel 12.2 Checklisten zum Umgang mit personaldiagnostischen Instrumenten 12.3 Literaturverzeichnis und -hinweise 12.4 Abbildungsverzeichnis
Record Nr. UNINA-9910139182303321
Bielefeld, : wbv Publikation, 2009
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