Public leadership across boundaries / / Nikol Hopman and Randy Poon, guest editors |
Pubbl/distr/stampa | [Bradford, England] : , : Emerald Group Publishing Limited, , 2016 |
Descrizione fisica | 1 online resource (115 pages) |
Disciplina | 350.0001 |
Collana | International Journal of Public Leadership |
Soggetto topico |
Public administration
Leadership Organizational change |
Soggetto genere / forma | Electronic books. |
ISBN | 1-78714-157-8 |
Formato | Materiale a stampa |
Livello bibliografico | Monografia |
Lingua di pubblicazione | eng |
Record Nr. | UNINA-9910160281203321 |
[Bradford, England] : , : Emerald Group Publishing Limited, , 2016 | ||
Materiale a stampa | ||
Lo trovi qui: Univ. Federico II | ||
|
Public leadership across boundaries / / Nikol Hopman and Randy Poon, guest editors |
Pubbl/distr/stampa | [Bradford, England] : , : Emerald Group Publishing Limited, , 2016 |
Descrizione fisica | 1 online resource (115 pages) |
Disciplina | 350.0001 |
Collana | International Journal of Public Leadership |
Soggetto topico |
Public administration
Leadership Organizational change |
ISBN | 1-78714-157-8 |
Formato | Materiale a stampa |
Livello bibliografico | Monografia |
Lingua di pubblicazione | eng |
Record Nr. | UNINA-9910792627903321 |
[Bradford, England] : , : Emerald Group Publishing Limited, , 2016 | ||
Materiale a stampa | ||
Lo trovi qui: Univ. Federico II | ||
|
Public leadership across boundaries / / Nikol Hopman and Randy Poon, guest editors |
Pubbl/distr/stampa | [Bradford, England] : , : Emerald Group Publishing Limited, , 2016 |
Descrizione fisica | 1 online resource (115 pages) |
Disciplina | 350.0001 |
Collana | International Journal of Public Leadership |
Soggetto topico |
Public administration
Leadership Organizational change |
ISBN | 1-78714-157-8 |
Formato | Materiale a stampa |
Livello bibliografico | Monografia |
Lingua di pubblicazione | eng |
Record Nr. | UNINA-9910808704803321 |
[Bradford, England] : , : Emerald Group Publishing Limited, , 2016 | ||
Materiale a stampa | ||
Lo trovi qui: Univ. Federico II | ||
|