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Charisma : the secrets of making a lasting impression / / Andrew Leigh
| Charisma : the secrets of making a lasting impression / / Andrew Leigh |
| Autore | Leigh Andrew |
| Edizione | [2nd ed.] |
| Pubbl/distr/stampa | Harlow, England : , : Prentice Hall Life, , [2011] |
| Descrizione fisica | 1 online resource (xii, 244 p.) : ill |
| Disciplina | 155.2 |
| Altri autori (Persone) | LeighAndrew |
| Soggetto topico | Self-presentation |
| ISBN | 0-273-76165-X |
| Formato | Materiale a stampa  |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Nota di contenuto | Cover -- Charisma -- Contents -- About the author -- Acknowledgements -- Introduction -- Part1 Aim -- Unravelling the DNA of charisma -- Charisma Aim -- Part2 Be Yourself -- Fluency -- Confidence -- Presence -- Authenticity -- Courage -- Passion -- Demeanour -- Part3 Chemistry -- Chemistry -- Part4 Digging deeper into charisma -- Smiling and charisma -- Body language and eye contact -- Leadership and charisma -- Part5 Putting it all together -- Using A-B-C in real life -- Notes -- Index. |
| Altri titoli varianti | Secrets of making a lasting impression |
| Record Nr. | UNINA-9910151649303321 |
Leigh Andrew
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| Harlow, England : , : Prentice Hall Life, , [2011] | ||
| Materiale a stampa | ||
| Lo trovi qui: Univ. Federico II | ||
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Financial Times briefing on talent management / / Stephen Hoare and Andrew Leigh
| Financial Times briefing on talent management / / Stephen Hoare and Andrew Leigh |
| Autore | Hoare Stephen |
| Edizione | [First edition.] |
| Pubbl/distr/stampa | Harlow, England : , : Financial Times Prentice Hall, , [2011] |
| Descrizione fisica | 1 online resource (xi, 175 p. ) : ill |
| Disciplina | 658.3 |
| Collana | Financial Times briefings |
| Soggetto topico |
Personnel management
Creative ability in business Employee selection Manpower planning |
| ISBN |
0-273-77648-7
1-283-05604-6 9786613056047 0-273-73640-X |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Nota di contenuto | Executive summary -- What is talent management? -- Why talent management -- Who's doing it? -- How to do it : a step-by-step guide -- How to manage talent -- How to measure talent -- How to talk about talent management -- Executive intervention. |
| Record Nr. | UNINA-9910151654103321 |
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Hoare Stephen
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| Harlow, England : , : Financial Times Prentice Hall, , [2011] | ||
| Materiale a stampa | ||
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