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Erasing Institutional Bias : How to Create Systemic Change for Organizational Inclusion
| Erasing Institutional Bias : How to Create Systemic Change for Organizational Inclusion |
| Autore | Jana Tiffany |
| Pubbl/distr/stampa | Berrett-Koehler Publishers |
| ISBN | 1-5230-9758-2 |
| Formato | Materiale a stampa  |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Record Nr. | UNINA-9910466609503321 |
Jana Tiffany
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| Berrett-Koehler Publishers | ||
| Materiale a stampa | ||
| Lo trovi qui: Univ. Federico II | ||
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Erasing Institutional Bias : How to Create Systemic Change for Organizational Inclusion
| Erasing Institutional Bias : How to Create Systemic Change for Organizational Inclusion |
| Autore | Jana Tiffany |
| Pubbl/distr/stampa | Berrett-Koehler Publishers |
| Descrizione fisica | 1 online resource (184 p.) |
| Soggetto non controllato |
Discrimination In Employment
Personnel Management Industrial Relations Business & Economics Political Science |
| ISBN | 1-5230-9758-2 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Record Nr. | UNINA-9910793165803321 |
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Jana Tiffany
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| Berrett-Koehler Publishers | ||
| Materiale a stampa | ||
| Lo trovi qui: Univ. Federico II | ||
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Overcoming bias : building authentic relationships across differences / / Tiffany Jana and Matthew Freeman
| Overcoming bias : building authentic relationships across differences / / Tiffany Jana and Matthew Freeman |
| Autore | Jana Tiffany |
| Edizione | [First edition.] |
| Pubbl/distr/stampa | Oakland, California : , : Berrett-Koehler Publishers, , 2016 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (142 pages) |
| Disciplina | 305 |
| Soggetto topico |
Prejudices
Stereotypes (Social psychology) Interpersonal relations |
| ISBN | 1-62656-726-3 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Record Nr. | UNINA-9910798726603321 |
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Jana Tiffany
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| Oakland, California : , : Berrett-Koehler Publishers, , 2016 | ||
| Materiale a stampa | ||
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Overcoming bias : building authentic relationships across differences / / Tiffany Jana and Matthew Freeman
| Overcoming bias : building authentic relationships across differences / / Tiffany Jana and Matthew Freeman |
| Autore | Jana Tiffany |
| Edizione | [First edition.] |
| Pubbl/distr/stampa | Oakland, California : , : Berrett-Koehler Publishers, , 2016 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (142 pages) |
| Disciplina | 305 |
| Soggetto topico |
Prejudices
Stereotypes (Social psychology) Interpersonal relations |
| ISBN | 1-62656-726-3 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Record Nr. | UNINA-9910811193503321 |
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Jana Tiffany
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| Oakland, California : , : Berrett-Koehler Publishers, , 2016 | ||
| Materiale a stampa | ||
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Subtle Acts of Exclusion [[electronic resource] /] / Jana, Tiffany
| Subtle Acts of Exclusion [[electronic resource] /] / Jana, Tiffany |
| Autore | Jana Tiffany |
| Edizione | [1st edition] |
| Pubbl/distr/stampa | Berrett-Koehler Publishers, , 2020 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (192 pages) |
| Soggetto genere / forma | Electronic books. |
| ISBN | 1-5230-8707-2 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | eng |
| Record Nr. | UNINA-9910511326303321 |
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Jana Tiffany
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| Berrett-Koehler Publishers, , 2020 | ||
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