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Lemploi et la protection sociale face à la nouvelle donne démographique [[electronic resource] ] : Quatrième question à l'ordre du jour
| Lemploi et la protection sociale face à la nouvelle donne démographique [[electronic resource] ] : Quatrième question à l'ordre du jour |
| Edizione | [1. éd.] |
| Pubbl/distr/stampa | Genève, : Bureau international du Travail, 2013 |
| Descrizione fisica | iv, 134 p. : ill. (some col.) |
| Collana | Rapport |
| Soggetto topico |
Economic development
Population |
| Soggetto genere / forma | Electronic books. |
| ISBN | 92-2-226862-8 |
| Formato | Materiale a stampa  |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Record Nr. | UNINA-9910464102603321 |
| Genève, : Bureau international du Travail, 2013 | ||
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Lemploi et la protection sociale face à la nouvelle donne démographique [[electronic resource] ] : Quatrième question à l'ordre du jour
| Lemploi et la protection sociale face à la nouvelle donne démographique [[electronic resource] ] : Quatrième question à l'ordre du jour |
| Edizione | [1. éd.] |
| Pubbl/distr/stampa | Genève, : Bureau international du Travail, 2013 |
| Descrizione fisica | iv, 134 p. : ill. (some col.) |
| Collana | Rapport |
| Soggetto topico |
Economic development
Population |
| ISBN | 92-2-226862-8 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Record Nr. | UNINA-9910787698103321 |
| Genève, : Bureau international du Travail, 2013 | ||
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Lemploi et la protection sociale face à la nouvelle donne démographique [[electronic resource] ] : Quatrième question à l'ordre du jour
| Lemploi et la protection sociale face à la nouvelle donne démographique [[electronic resource] ] : Quatrième question à l'ordre du jour |
| Edizione | [1. éd.] |
| Pubbl/distr/stampa | Genève, : Bureau international du Travail, 2013 |
| Descrizione fisica | iv, 134 p. : ill. (some col.) |
| Disciplina | 331.12/04209479 |
| Collana | Rapport |
| Soggetto topico |
Economic development
Population |
| ISBN | 92-2-226862-8 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Nota di contenuto |
Intro -- Table des matières -- Introduction -- Chapitre 1: L'évolution du marché du travail dans le nouveau contexte démographique: Le cadre général -- 1.1. Les tendances démographiques mondiales et régionales -- Les tendances mondiales -- Les tendances régionales -- 1.2. Evolution globale de la main-d'oeuvre -- Les tendances de l'évolution de la main-d'oeuvre -- Le taux d'activité -- Le chômage -- Education, compétences et évolution de la main-d'oeuvre -- La sécurité du revenu et le taux d'activité des personnes âgées -- L'évolution des migrations -- Urbanisation et vieillissement de la population en zone rurale -- Les crises économiques -- Chapitre 2: Conséquences économiques et sociales de la nouvelle donne démographique -- 2.1. Les effets sur le développement économique -- Les dividendes démographiques: Une chance à saisir? -- Les pays en phase «déficitaire» du cycle de vie -- 2.2. La pauvreté et l'économie informelle -- 2.3. Les pénuries de main-d'oeuvre et de compétences -- 2.4. Education et formation -- 2.6. Modèles de retraite -- 2.7. La protection sociale -- La crise actuelle et la sécurité sociale -- Accès à la sécurité sociale: Inégalités entre hommes et femmes -- Prestations de vieillesse et d'invalidité -- Accès des personnes âgées à une protection sociale de la santé et aux soins de longue durée -- 2.8. La durabilité des systèmes de sécurité sociale -- Chapitre 3: Les mesures à prendre -- 3.1. Approche par le cycle de vie et perspective intergénérationnelle -- Le cercle vertueux de l'emploi, de la sécurité sociale et du développement économique -- Promouvoir le plein emploi productif tout au long de la vie -- Promouvoir les pratiques professionnelles favorables à la famille -- Assurer une sécurité sociale suffisante et pérenne pour tous -- 3.2. Politiques pour les travailleurs âgés.
Promouvoir les pratiques non discriminatoires assurant la mixité et la gestion des âges -- Politiques actives du marché du travail -- Adapter le temps de travail, la vie professionnelle et l'organisation du travail -- Assurer un milieu de travail sûr et salubre -- Assurer des soins de santé et des soins de longue durée aux personnes âgées -- Des approches globales -- Chapitre 4: La marche à suivre: Un cadre intégré pour le travail décent face au défi démographique -- 4.1. Les défis fondamentaux et les solutions à envisager -- 4.2. Les éléments d'un cadre intégré permettant de maintenir un niveau élevé d'emploi et de protection sociale pendant toute la crise et au-delà -- Agir sur la demande pour favoriser l'emploi -- Créer des emplois décents et étendre la protection sociale dans les pays à taux de fertilité élevés et à population en croissance rapide -- Gérer les pénuries de main-d'oeuvre et de compétences et assurer la pérennité financière des systèmes de sécurité sociale dans les pays vieillissant -- Les mesures destinées aux travailleurs âgés -- 4.3. Mesures de suivi éventuelles de l'OIT dans le cadre intégré du travail décent -- Chapitre 5: Points suggérés pour la discussion -- Annexe: Instruments de l'OIT ayant trait au changement démographique -- 1. Conventions -- 2. Recommandations. |
| Record Nr. | UNINA-9910808322503321 |
| Genève, : Bureau international du Travail, 2013 | ||
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Les effects des entreprises multinationales agro-alimentares sur l'emploi en Amerique Latine / Gonzalo Arroyo, Silvio Gomes deAlmeida, Jean Marc von Weid
| Les effects des entreprises multinationales agro-alimentares sur l'emploi en Amerique Latine / Gonzalo Arroyo, Silvio Gomes deAlmeida, Jean Marc von Weid |
| Autore | Arroyo, Gonzalo |
| Pubbl/distr/stampa | Geneve : Bureau international du Travail, 1980 |
| Descrizione fisica | 41 p. , 30 cm |
| Collana | Documents de Travail |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | ita |
| Record Nr. | UNINA-990006640610403321 |
Arroyo, Gonzalo
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| Geneve : Bureau international du Travail, 1980 | ||
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Les entreprises multinationales et la politique sociale
| Les entreprises multinationales et la politique sociale |
| Pubbl/distr/stampa | Geneve : Bureau international du Travail, 1973 |
| Descrizione fisica | XI, 192 p. ; 23 cm |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Record Nr. | UNISA-990002152770203316 |
| Geneve : Bureau international du Travail, 1973 | ||
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Mesurer l'informalité : Manuel statistique sur le secteur informel et l'emploi informel / / Organisation internationale du Travail
| Mesurer l'informalité : Manuel statistique sur le secteur informel et l'emploi informel / / Organisation internationale du Travail |
| Edizione | [Première édition.] |
| Pubbl/distr/stampa | Genève : , : Bureau international du Travail, , 2013 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (384 p.) |
| Disciplina | 658.3 |
| Soggetto topico | Labor supply |
| Soggetto genere / forma | Electronic books. |
| ISBN | 92-2-227389-3 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Nota di contenuto |
Préface; Table des matières; Figures; Encadrés; Tableaux; Abréviations et acronymes; Chapitre 1. Introduction; L'objectif de ce manuel 1; L'importance du secteur informel et de l'emploi informel 3; Les normes statistiques internationales pertinentes 5; L'objectif des mesures 6; Les politiques macroéconomiques et les politiques de développement 7; Le développement des petites entreprises 9; La réduction de la pauvreté 9; Le droit du travail 10; Le programme de collecte des données 10; Identifier les exigences des principaux utilisateurs en matière de données 11; Le contenu 13
Chapitre 2. Concepts, définitions et sous-classifications du secteur informel et de l'emploi informelIntroduction 15; Le secteur informel 16; Tableau 2.1.Classification des entreprises individuelles non constituées en sociétés (résolution de la 15e CIST) 20; Définition statistique internationale du secteur informel (résolution de la 15e CIST) 20; Les entreprises informelles de personnes travaillant pour leur propre compte 21; Les entreprises d'employeurs informels 22; Tableau 2.2.Critères définissant les entreprises du secteur informel (15e CIST) 25 Tableau 2.3.Les définitions des entreprises du secteur informel utilisées par certains pays ou certaines organisations 26Portée des enquêtes sur le secteur informel et traitement des cas particuliers 27; Les activités productives au-delà du domaine de production du SCN 27; La production pour la consommation personnelle 27; Tableau 2.4.Les producteurs individuels en fonction de la destination des produits 29; Les activités agricoles 29; Zones rurales 30; Les services professionnels et techniques 30; Les travailleurs externes (travailleurs à domicile) 30 Les travailleurs domestiques rémunérés 31Les problèmes de comparabilité des définitions nationales 32; Les recommandations du groupe de Delhi pour améliorer la comparabilité internationale des statistiques sur le secteur informel 35; La définition de l'emploi dans le secteur informel 37; Tableau 2.5.Classification de la population pourvue d'un emploi dans le secteur informel 38; L'emploi informel 38 Tableau 2.6.Emploi informel, emploi dans le secteur informel et emploi informel en dehors du secteur informel, en pourcentage de l'emploi non agricole total dans certains pays, en fonction du sexe 40Définition statistique internationale de l'emploi informel (Directives de la 17e CIST) 41; Tableau 2.7.Cadre conceptuel de l'emploi informel(a)(Directives de la 17e CIST) 43; Figure 2.1.Les composantes de l'emploi informel (directives de la 17e CIST) 46; Tableau 2.8.La définition des emplois informels des personnes pourvues d'un emploi 47; Questions connexes 49 Les emplois à la frontière entre deux ou plusieurs catégories de situation dans la profession 49 |
| Record Nr. | UNINA-9910464343803321 |
| Genève : , : Bureau international du Travail, , 2013 | ||
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Mesurer l'informalité : Manuel statistique sur le secteur informel et l'emploi informel / / Organisation internationale du Travail
| Mesurer l'informalité : Manuel statistique sur le secteur informel et l'emploi informel / / Organisation internationale du Travail |
| Edizione | [Première édition.] |
| Pubbl/distr/stampa | Genève : , : Bureau international du Travail, , 2013 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (384 p.) |
| Disciplina | 658.3 |
| Soggetto topico | Labor supply |
| ISBN | 92-2-227389-3 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Nota di contenuto |
Préface; Table des matières; Figures; Encadrés; Tableaux; Abréviations et acronymes; Chapitre 1. Introduction; L'objectif de ce manuel 1; L'importance du secteur informel et de l'emploi informel 3; Les normes statistiques internationales pertinentes 5; L'objectif des mesures 6; Les politiques macroéconomiques et les politiques de développement 7; Le développement des petites entreprises 9; La réduction de la pauvreté 9; Le droit du travail 10; Le programme de collecte des données 10; Identifier les exigences des principaux utilisateurs en matière de données 11; Le contenu 13
Chapitre 2. Concepts, définitions et sous-classifications du secteur informel et de l'emploi informelIntroduction 15; Le secteur informel 16; Tableau 2.1.Classification des entreprises individuelles non constituées en sociétés (résolution de la 15e CIST) 20; Définition statistique internationale du secteur informel (résolution de la 15e CIST) 20; Les entreprises informelles de personnes travaillant pour leur propre compte 21; Les entreprises d'employeurs informels 22; Tableau 2.2.Critères définissant les entreprises du secteur informel (15e CIST) 25 Tableau 2.3.Les définitions des entreprises du secteur informel utilisées par certains pays ou certaines organisations 26Portée des enquêtes sur le secteur informel et traitement des cas particuliers 27; Les activités productives au-delà du domaine de production du SCN 27; La production pour la consommation personnelle 27; Tableau 2.4.Les producteurs individuels en fonction de la destination des produits 29; Les activités agricoles 29; Zones rurales 30; Les services professionnels et techniques 30; Les travailleurs externes (travailleurs à domicile) 30 Les travailleurs domestiques rémunérés 31Les problèmes de comparabilité des définitions nationales 32; Les recommandations du groupe de Delhi pour améliorer la comparabilité internationale des statistiques sur le secteur informel 35; La définition de l'emploi dans le secteur informel 37; Tableau 2.5.Classification de la population pourvue d'un emploi dans le secteur informel 38; L'emploi informel 38 Tableau 2.6.Emploi informel, emploi dans le secteur informel et emploi informel en dehors du secteur informel, en pourcentage de l'emploi non agricole total dans certains pays, en fonction du sexe 40Définition statistique internationale de l'emploi informel (Directives de la 17e CIST) 41; Tableau 2.7.Cadre conceptuel de l'emploi informel(a)(Directives de la 17e CIST) 43; Figure 2.1.Les composantes de l'emploi informel (directives de la 17e CIST) 46; Tableau 2.8.La définition des emplois informels des personnes pourvues d'un emploi 47; Questions connexes 49 Les emplois à la frontière entre deux ou plusieurs catégories de situation dans la profession 49 |
| Record Nr. | UNINA-9910786630803321 |
| Genève : , : Bureau international du Travail, , 2013 | ||
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Mesurer l'informalité : Manuel statistique sur le secteur informel et l'emploi informel / / Organisation internationale du Travail
| Mesurer l'informalité : Manuel statistique sur le secteur informel et l'emploi informel / / Organisation internationale du Travail |
| Edizione | [Première édition.] |
| Pubbl/distr/stampa | Genève : , : Bureau international du Travail, , 2013 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (384 p.) |
| Disciplina | 658.3 |
| Soggetto topico | Labor supply |
| ISBN | 92-2-227389-3 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Nota di contenuto |
Préface; Table des matières; Figures; Encadrés; Tableaux; Abréviations et acronymes; Chapitre 1. Introduction; L'objectif de ce manuel 1; L'importance du secteur informel et de l'emploi informel 3; Les normes statistiques internationales pertinentes 5; L'objectif des mesures 6; Les politiques macroéconomiques et les politiques de développement 7; Le développement des petites entreprises 9; La réduction de la pauvreté 9; Le droit du travail 10; Le programme de collecte des données 10; Identifier les exigences des principaux utilisateurs en matière de données 11; Le contenu 13
Chapitre 2. Concepts, définitions et sous-classifications du secteur informel et de l'emploi informelIntroduction 15; Le secteur informel 16; Tableau 2.1.Classification des entreprises individuelles non constituées en sociétés (résolution de la 15e CIST) 20; Définition statistique internationale du secteur informel (résolution de la 15e CIST) 20; Les entreprises informelles de personnes travaillant pour leur propre compte 21; Les entreprises d'employeurs informels 22; Tableau 2.2.Critères définissant les entreprises du secteur informel (15e CIST) 25 Tableau 2.3.Les définitions des entreprises du secteur informel utilisées par certains pays ou certaines organisations 26Portée des enquêtes sur le secteur informel et traitement des cas particuliers 27; Les activités productives au-delà du domaine de production du SCN 27; La production pour la consommation personnelle 27; Tableau 2.4.Les producteurs individuels en fonction de la destination des produits 29; Les activités agricoles 29; Zones rurales 30; Les services professionnels et techniques 30; Les travailleurs externes (travailleurs à domicile) 30 Les travailleurs domestiques rémunérés 31Les problèmes de comparabilité des définitions nationales 32; Les recommandations du groupe de Delhi pour améliorer la comparabilité internationale des statistiques sur le secteur informel 35; La définition de l'emploi dans le secteur informel 37; Tableau 2.5.Classification de la population pourvue d'un emploi dans le secteur informel 38; L'emploi informel 38 Tableau 2.6.Emploi informel, emploi dans le secteur informel et emploi informel en dehors du secteur informel, en pourcentage de l'emploi non agricole total dans certains pays, en fonction du sexe 40Définition statistique internationale de l'emploi informel (Directives de la 17e CIST) 41; Tableau 2.7.Cadre conceptuel de l'emploi informel(a)(Directives de la 17e CIST) 43; Figure 2.1.Les composantes de l'emploi informel (directives de la 17e CIST) 46; Tableau 2.8.La définition des emplois informels des personnes pourvues d'un emploi 47; Questions connexes 49 Les emplois à la frontière entre deux ou plusieurs catégories de situation dans la profession 49 |
| Record Nr. | UNINA-9910823860503321 |
| Genève : , : Bureau international du Travail, , 2013 | ||
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Promotion de la negociation collective : Conference international du travail
| Promotion de la negociation collective : Conference international du travail |
| Pubbl/distr/stampa | Geneve : Bureau international du Travail, 1980 |
| Descrizione fisica | 82 p. ; 25 cm |
| ISBN | 92-2-202096-0 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Record Nr. | UNINA-990009453640403321 |
| Geneve : Bureau international du Travail, 1980 | ||
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Rapport mondial sur les salaires 2012/13 [[electronic resource] ] : Salaires et croissance équitable
| Rapport mondial sur les salaires 2012/13 [[electronic resource] ] : Salaires et croissance équitable |
| Edizione | [1. éd.] |
| Pubbl/distr/stampa | Genève, : Bureau international du Travail, 2013 |
| Descrizione fisica | 1 online resource (138 p.) |
| Soggetto topico |
Wages
Economic development |
| Soggetto genere / forma | Electronic books. |
| ISBN | 92-2-226237-9 |
| Formato | Materiale a stampa |
| Livello bibliografico | Monografia |
| Lingua di pubblicazione | fre |
| Record Nr. | UNINA-9910494721203321 |
| Genève, : Bureau international du Travail, 2013 | ||
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