LEADER 00748nam a2200217 i 4500
001 991003876329707536
005 20020506110137.0
008 980918s1976    it            ||| | ita  
035   $ab10566995-39ule_inst
035   $aEXGIL128383$9ExL
040   $aDip.to Filol. Ling. e Lett.$bita
100 1 $aAmendola, Giorgio$0120239
245 10$aPer Gatto /$cGiorgio Amendola ... [et al.]
260   $a[S.l.] :$cstampa 1976
300   $a93 p. ;$c21 cm
907   $a.b10566995$b21-09-06$c27-06-02
912   $a991003876329707536
945   $aLE008 LLI IV G 148$g1$i2008000278984$lle008$o-$pE0.00$q-$rl$s-  $t0$u0$v0$w0$x0$y.i10649980$z27-06-02
996   $aPer Gatto$9236046
997   $aUNISALENTO
998   $ale008$b01-01-98$cm$da  $e-$fita$git $h0$i1

LEADER 01101nam a2200265 i 4500
001 991000257719707536
008 050621s2002    it            0     ita d
020   $a9788846429339
035   $ab1383261x-39ule_inst
040   $aSet. Economia - SAGA$bita
082 04$a658.812
100 1 $aPalamara, Romilda$0471395
245 10$aCall center e risorse umane :$bla gestione del personale come elemento strategico dell'organizzazione /$cRomilda Palamara, Marcella Campi
250   $a3. ed
260   $aMilano :$bAngeli,$cc2002
300   $a154 p. :$bill. ;$c23 cm
440  0$aFormazione permanente. Problemi d'oggi ;$v231
650 04$aAziende$xServizio clienti 
700 1 $aCampi, Marcella$eauthor$4http://id.loc.gov/vocabulary/relators/aut$0547321
907   $a.b1383261x$b28-01-14$c27-05-09
912   $a991000257719707536
945   $aLE025 ECO 658.8 PAL01.01$g1$i2025000227286$lle025$nProf.ssa Gravili$o-$pE15.50$q-$rl$s-  $t0$u7$v3$w7$x0$y.i14991640$z15-07-09
996   $aCall center e risorse umane$9957528
997   $aUNISALENTO
998   $ale025$b27-05-09$cm$da  $e-$fita$git $h0$i0