LEADER 01310nam a2200289 i 4500 001 991001723829707536 005 20020507151006.0 008 991004s1992 it ||| | ita 020 $a8814033129 035 $ab11554800-39ule_inst 035 $aLE02723850$9ExL 040 $aDip.to Studi Giuridici$bita 082 0 $a346.4504 111 2 $aAutonomia privata assistita e sull'autonomia collettiva nei contratti agrari <1990 ; Firenze>$0528512 245 10$aAutonomia privata assistita e autonomia collettiva nei contratti agrari :$bart. 45 Legge 3 maggio 1982, n. 203 :$batti del convegno di Firenze, 22-24 novembre 1990 /$ca cura di Ettore Casadei e Alberto Germanò 260 $aMilano :$bA. Giuffré,$c1992 300 $a531 p. ;$c24 cm. 490 0 $aPubblicazioni dell'Istituto di diritto agrario internazionale e comparato, Firenze ;$v18 650 4$aAtti di congressi 700 1 $aCasadei, Ettore 700 1 $aGermanò, Alberto 907 $a.b11554800$b01-03-17$c02-07-02 912 $a991001723829707536 945 $aLE027 ARCHI S 110$g1$iLE027-4582$lle027$o-$pE0.00$q-$rl$s- $t0$u0$v0$w0$x0$y.i11755726$z02-07-02 996 $aAutonomia privata assistita e autonomia collettiva nei contratti agrari$9895003 997 $aUNISALENTO 998 $ale027$b01-01-99$cm$da $e-$fita$git $h0$i1 LEADER 03445nam 2200733 450 001 9910780672103321 005 20231206203046.0 010 $a1-281-99183-X 010 $a9786611991838 010 $a1-4426-7172-6 024 7 $a10.3138/9781442671720 035 $a(CKB)2430000000001996 035 $a(EBL)3255123 035 $a(SSID)ssj0000290772 035 $a(PQKBManifestationID)11232768 035 $a(PQKBTitleCode)TC0000290772 035 $a(PQKBWorkID)10248069 035 $a(PQKB)10449675 035 $a(CaBNvSL)thg00601091 035 $a(DE-B1597)464245 035 $a(OCoLC)1013948988 035 $a(OCoLC)944178439 035 $a(DE-B1597)9781442671720 035 $a(Au-PeEL)EBL4671265 035 $a(CaPaEBR)ebr11256983 035 $a(OCoLC)958581029 035 $a(VaAlCD)20.500.12592/srh60p 035 $a(schport)gibson_crkn/2009-12-01/6/418858 035 $a(MiAaPQ)EBC4671265 035 $a(OCoLC)1380653897 035 $a(MdBmJHUP)musev2_104495 035 $a(MiAaPQ)EBC3255123 035 $a(EXLCZ)992430000000001996 100 $a20160914h20062006 uy 0 101 0 $aeng 135 $aur|n|---||||| 181 $ctxt 182 $cc 183 $acr 200 10$aCanada's governors general, 1847-1878 $ebiography and constitutional evolution /$fBarbara J. Messamore 210 1$aToronto, [Ontario] ;$aBuffalo, [New York] ;$aLondon, [England] :$cUniversity of Toronto Press,$d2006. 210 4$d©2006 215 $a1 online resource (333 p.) 300 $aDescription based upon print version of record. 311 $a0-8020-9385-X 311 $a0-8020-9061-3 320 $aIncludes bibliographical references and index. 327 $aIntroduction: Biography and constitutional evolution -- 'Governor-generalities' -- Mary Lambton's husband -- The 'great experiment' : Elgin, Grey, and responsible government -- A round man in a square hole : Sir Edmund Head in the United Canadas -- 'A cat into hell without claws' : Monck and his ministries, 1816-1864 -- 'An indolent individuial'? Lord Lisgar and Canadian diplomacy -- 'A matter of instinct' : Lord Dufferin and the Pacific scandal -- Character, context, and the constitution : Dufferin, Edward Blake, and the role of the governor general -- Conclusion. 330 1 $a"Often ignored in the study of Canadian history or dismissed as a vestige of colonial status, the governor general's office provides essential historical insight into Canada's constitutional evolution. In the nineteenth century, as today, individual governors general exercised considerable scope in interpreting their approach to the office. The era from 1847 to 1878 witnessed profound changes in Canada's relationship with Britain, and in this new book Barbara J. Messamore explores the nature of these changes through an examination of the role of the governor general."--Jacket. 606 $aGovernors general$zCanada$vBiography 607 $aCanada$xPolitics and government$y1841-1867 607 $aCanada$xPolitics and government$y1867-1914 608 $aBiographies. 608 $aElectronic books. 615 0$aGovernors general 676 $a971.04/0922 700 $aMessamore$b Barbara Jane$f1959-$01499667 801 0$bMiAaPQ 801 1$bMiAaPQ 801 2$bMiAaPQ 906 $aBOOK 912 $a9910780672103321 996 $aCanada's governors general, 1847-1878$93725885 997 $aUNINA LEADER 04300nam 22006615 450 001 9910135996903321 005 20200711024138.0 010 $a3-658-15631-7 024 7 $a10.1007/978-3-658-15631-2 035 $a(CKB)3710000000909230 035 $a(DE-He213)978-3-658-15631-2 035 $a(MiAaPQ)EBC4721333 035 $a(PPN)196321654 035 $a(EXLCZ)993710000000909230 100 $a20161019d2017 u| 0 101 0 $ager 135 $aurnn|008mamaa 181 $ctxt$2rdacontent 182 $cc$2rdamedia 183 $acr$2rdacarrier 200 10$aErfolgreiche Einsätze von Interim-Managern im Personalwesen $eErfahrungsberichte von externen Personalprofis, ihren Auftraggebern und Vermittlern /$fvon Manfred Faber, Undine Zumpe, Christof Kerscher 205 $a1st ed. 2017. 210 1$aWiesbaden :$cSpringer Fachmedien Wiesbaden :$cImprint: Springer Gabler,$d2017. 215 $a1 online resource (IX, 49 S.) 225 1 $aessentials,$x2197-6708 311 $a3-658-15630-9 327 $aFachliche und soziale Herangehensweise an die gestellten Aufgaben -- Erwartungshaltung an den Interim-Manager -- Praxistipps zu Entscheidungsfindung, Vorbereitung, Betreuung und Kosten eines Interim-Einsatzes. 330 $aIn diesem Band wird Interim-Management im Human Resources praxisnah beleuchtet. HR Interim-Manager beschreiben ihre fachliche und soziale Arbeitsweise als externe Fach- und Führungskraft und Auftraggeber schildern, weshalb sie sich für HR Interim-Management entscheiden. Eingerahmt werden diese Erfahrungsberichte vom Vermittler für HR Interim-Manager, der Praxistipps rund um den Einsatzprozess gibt. In welchen Fällen ist es sinnvoll, einen Interim-Manager einzusetzen? Welche Relevanz haben die theoretischen Vorbehalte gegenüber Externen in der Praxis, welche Bedeutung hat das Thema Know-how Transfer und wie gelingt Führung auf Zeit? Der Inhalt Fachliche und soziale Herangehensweise an die gestellten Aufgaben Erwartungshaltung an den Interim-Manager Praxistipps zu Entscheidungsfindung, Vorbereitung, Betreuung und Kosten eines Interim-Einsatzes Die Zielgruppen Studierende aller Bereiche, die später in der HR Abteilung arbeiten möchten HR Praktiker, Geschäftsführer sowie Interim Manager Die Autoren Manfred Faber studierte BWL mit Schwerpunkt Personal und Organisation an der Universität Saarbrücken. Seit 1998 selbst als HR Interim Manager tätig, begann Manfred Faber parallel Interim Manager zu vermitteln. Undine Zumpe gründete 2004 ?management meetings?, ein Netzwerk für Human Resources und Leadership. Zuvor vermittelte sie selber Interim-Manager. Christof Kerscher, Diplom-Kulturwirt, unterstützt mit seiner Firma ISS die HR-Consultants im Vertrieb und bei Projektbesetzungen sowohl im Interim als auch im Festangestelltenbereich. 410 0$aessentials,$x2197-6708 606 $aManpower policy 606 $aService industries 606 $aBusiness consultants 606 $aSuccess in business 606 $aCareers 606 $aHuman Resource Development$3https://scigraph.springernature.com/ontologies/product-market-codes/517010 606 $aServices$3https://scigraph.springernature.com/ontologies/product-market-codes/527020 606 $aBusiness Consulting$3https://scigraph.springernature.com/ontologies/product-market-codes/527060 606 $aCareers in Business and Management$3https://scigraph.springernature.com/ontologies/product-market-codes/517020 615 0$aManpower policy. 615 0$aService industries. 615 0$aBusiness consultants. 615 0$aSuccess in business. 615 0$aCareers. 615 14$aHuman Resource Development. 615 24$aServices. 615 24$aBusiness Consulting. 615 24$aCareers in Business and Management. 676 $a658.4 700 $aFaber$b Manfred$4aut$4http://id.loc.gov/vocabulary/relators/aut$01226080 702 $aZumpe$b Undine$4aut$4http://id.loc.gov/vocabulary/relators/aut 702 $aKerscher$b Christof$4aut$4http://id.loc.gov/vocabulary/relators/aut 801 0$bMiAaPQ 801 1$bMiAaPQ 801 2$bMiAaPQ 906 $aBOOK 912 $a9910135996903321 996 $aErfolgreiche Einsätze von Interim-Managern im Personalwesen$92846711 997 $aUNINA