LEADER 04947oam 2200709 c 450 001 996419449203316 005 20240328145842.0 010 $a3-8394-5567-7 024 7 $a10.14361/9783839455678 035 $a(CKB)5590000000469560 035 $a(DE-B1597)575781 035 $a(OCoLC)1248759654 035 $a(DE-B1597)9783839455678 035 $a(MiAaPQ)EBC6758905 035 $a(Au-PeEL)EBL6758905 035 $a(transcript Verlag)9783839455678 035 $a(MiAaPQ)EBC6956268 035 $a(Au-PeEL)EBL6956268 035 $a(oapen)https://directory.doabooks.org/handle/20.500.12854/70142 035 $a(MiAaPQ)EBC30591607 035 $a(Au-PeEL)EBL30591607 035 $a(EXLCZ)995590000000469560 100 $a20220221d2021 uy 0 101 0 $ager 135 $aur||#|||||||| 181 $ctxt$2rdacontent 182 $cc$2rdamedia 183 $acr$2rdacarrier 200 10$aAusbildung statt Ausgrenzung$eWie interkulturelle O?ffnung und Diversity-Orientierung in Berlins O?ffentlichem Dienst und in Landesbetrieben gelingen ko?nnen$fAndreas Germershausen, Wilfried Kruse 205 $a1st ed. 210 $aBielefeld$ctranscript Verlag$d2021 215 $a1 online resource (222 p.) 225 0 $aKultur und soziale Praxis 311 $a3-8376-5567-9 327 $tFrontmatter --$tInhalt --$tVorwort der Autoren --$tEinleitung --$tTeil 1. Den Übergang Schule - Arbeitswelt als ein integrationspolitisches Leitthema setzen --$tKapitel 1. Integrationspolitik wird konkret: Berufsausbildung als ein wichtiges Handlungsfeld --$tKapitel 2. Was ein Integrationsbeauftragter überhaupt bewegen kann --$tKapitel 3. Die Ausgangslage beim Übergang Schule - Arbeitswelt im Berlin in den 2010er Jahren --$tKapitel 4. Ein Konsortium entsteht --$tKapitel 5. Auf dem Weg: Fortschritte und offene Fragen --$tTeil 2. Ausbildung tatsächlich für Vielfalt öffnen --$tKapitel 6. Hartnäckige Benachteiligungen und die Bedeutung der schulischen Berufsorientierung --$tKapitel 7. Kann beruflich-betriebliche Bildung die Benachteiligung ausgleichen? --$tKapitel 8. Ausbildung für Vielfalt öffnen: Ein neuer Anlauf --$tKapitel 9. Nach dem »Langen Sommer des Willkommens« --$tKapitel 10. Ausblick: Übergänge insgesamt in den Blick nehmen --$tNachbetrachtung. Andreas Germershausen im Gespräch mit Wilfried Kruse --$tAbkürzungsverzeichnis --$tLiteraturverzeichnis 330 $aIm Jahr 2005 startete der Berliner Senat ein spannendes Experiment: Wie ko?nnen sich die o?ffentlichen Verwaltungen und Landesbetriebe o?ffnen und mehr Migrant*innen als Bescha?ftigte gewinnen? Der Senat wollte Verantwortung in eigener Sache u?bernehmen, da er bis dahin selbst nur wenig Personal aus Einwanderer-Communities bescha?ftigte. Die zentralen Fragen waren: Was sollte und konnte man an den Einstellungsverfahren und in der Ausbildung a?ndern? Und wie kann man als Arbeitgeber fu?r Migrant*innen attraktiv werden? Andreas Germershausen und Wilfried Kruse zeichnen mehr als ein Jahrzehnt Berliner Teilhabepolitik nach und zeigen auf, was interkulturelle O?ffnung und Diversity-Orientierung in der Berufsausbildung konkret bedeuten. 410 0$aKultur und Soziale Praxis 606 $aInterkulturelle O?ffnung; Diversity; Berufsausbildung; Migrant*innen; O?ffentlicher Dienst; Berlin; Teilhabe; Politik; Verwaltung; Bildung; Gesellschaft; Bildungspolitik; Interkulturalita?t; Bildungsforschung; Policy; Politikwissenschaft; Intercultural Opening; Vocational Training; Female Immigrants; Public Service; Participation; Politics; Administration; Education; Society; Educational Policy; Interculturalism; Educational Research; Political Science; 610 $aAdministration. 610 $aBerlin. 610 $aDiversity. 610 $aEducation. 610 $aEducational Policy. 610 $aEducational Research. 610 $aFemale Immigrants. 610 $aInterculturalism. 610 $aParticipation. 610 $aPolicy. 610 $aPolitical Science. 610 $aPolitics. 610 $aPublic Service. 610 $aSociety. 610 $aVocational Training. 615 4$aInterkulturelle O?ffnung; Diversity; Berufsausbildung; Migrant*innen; O?ffentlicher Dienst; Berlin; Teilhabe; Politik; Verwaltung; Bildung; Gesellschaft; Bildungspolitik; Interkulturalita?t; Bildungsforschung; Policy; Politikwissenschaft; Intercultural Opening; Vocational Training; Female Immigrants; Public Service; Participation; Politics; Administration; Education; Society; Educational Policy; Interculturalism; Educational Research; Political Science; 700 $aGermershausen$b Andreas$pWeinheimer Initiative, Deutschland$4aut$0907055 702 $aKruse$b Wilfried$pWeinheimer Initiative, Deutschland$4aut 801 0$bDE-B1597 801 1$bDE-B1597 906 $aBOOK 912 $a996419449203316 996 $aAusbildung statt Ausgrenzung$92028939 997 $aUNISA