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200 10$aObskure Organisationen$eLogen, Clubs und Ma?nnerbu?nde als organisationssoziologische Sonderfa?lle$fRoman Gibel
205   $a1st ed.
210   $aBielefeld$ctranscript Verlag$d2020
215   $a1 online resource (320 p.)
225 0 $aArbeit und Organisation$v2
311   $a3-8376-5283-1 
311 08$aErscheint auch als Druck-Ausgabe 9783837652833 
327   $tFrontmatter --$tInhalt --$t1 Einleitung --$tEinordnung und Begriffe --$t2 Obskure NPOs --$t3 Organisation ohne Umwelt? --$t4 Der alte Institutionalismus --$t5 Der Neoinstitutionalismus --$t6 Synthese: ein Forschungsrahmen --$t7 Beschreibung der Untersuchungsfälle --$tTeil I --$t8 Charakteristiken obskurer Organisationen --$tTeil II --$t9 Eine Gesellschaft in der Gesellschaft --$t10 Multilevelbetrachtung obskurer Netzwerke --$tTeil III --$t11 Ergebnisse und Diskussion --$t12 Umweltresistenz als historische Prägung --$t13 Schlussbemerkungen --$tMethodischer Anhang
330   $aDie moderne Gesellschaft fordert von Organisationen zunehmend Responsivita?t, etwa im Bereich der Transparenz. Obskure Organisationen wie Logen, Clubs, Zu?nfte oder Studierendenvereine widersetzen sich jedoch anscheinend problemlos diesen gesellschaftlichen Erwartungen. Roman Gibel untersucht die besonderen Organisationsmerkmale dieser Zusammenschlu?sse und zeigt, wie rigide Selektionspraktiken, Bewa?hrungsphasen und distinkte Wertevermittlung fu?r organisationsinternen Ru?ckhalt sorgen - und wie Umwelterwartungen teils ignoriert und teils auf zeremonielle Art und Weise befriedigt werden. Dabei deckt er auch im Verborgenen wirksame Netzwerkeffekte in Form o?konomischer und politischer Verflechtungen auf.
410  0$aArbeit und Organisation 
606   $aOrganisation; Nonprofit; Netzwerke; Resistenz; Institutionalismus; Neo-Institutionalismus; Transparenz; Vereinswesen; Logen; Service Clubs; Zu?nfte; Studierendenvereine; Studentenverbindungen; Zeremonie; Ritual; Ma?nnerbund; Mythos; Homophilie; Mikro-Institution; Gesellschaft; Organisationssoziologie; Soziologie; Organization; Networks; Resistance; Institutionalism; Neo-institutionalism; Transparency; Club; Lodges; Guilds; Student Associations; Student Relations; Ceremony; Male Association; Myth; Homophily; Micro-institution; Society; Sociology of Organizations; Sociology;
610   $aCeremony.
610   $aClub.
610   $aGuilds.
610   $aHomophily.
610   $aInstitutionalism.
610   $aLodges.
610   $aMale Association.
610   $aMicro-institution.
610   $aMyth.
610   $aNeo-institutionalism.
610   $aNetworks.
610   $aNonprofit.
610   $aResistance.
610   $aRitual.
610   $aService Clubs.
610   $aSociety.
610   $aSociology of Organizations.
610   $aSociology.
610   $aStudent Associations.
610   $aStudent Relations.
610   $aTransparency.
615  4$aOrganisation; Nonprofit; Netzwerke; Resistenz; Institutionalismus; Neo-Institutionalismus; Transparenz; Vereinswesen; Logen; Service Clubs; Zu?nfte; Studierendenvereine; Studentenverbindungen; Zeremonie; Ritual; Ma?nnerbund; Mythos; Homophilie; Mikro-Institution; Gesellschaft; Organisationssoziologie; Soziologie; Organization; Networks; Resistance; Institutionalism; Neo-institutionalism; Transparency; Club; Lodges; Guilds; Student Associations; Student Relations; Ceremony; Male Association; Myth; Homophily; Micro-institution; Society; Sociology of Organizations; Sociology;
676   $a302.3/5
700   $aGibel$b Roman$pUniversita?t Luzern, Schweiz$4aut$01204808
712 02$aSwiss National Science Foundation (SNSF)$4fnd$4http://id.loc.gov/vocabulary/relators/fnd
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906   $aBOOK
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