LEADER 01936nam  2200529   450 
001 9910828794503321
005 20230725172306.0
010   $a84-291-9525-4
010   $a84-291-9521-1
035   $a(CKB)4100000008860715
035   $a(MiAaPQ)EBC6771546
035   $a(MiAaPQ)EBC6798922
035   $a(Au-PeEL)EBL6798922
035   $a(OCoLC)1196044470
035   $a(OCoLC)1204299205
035   $a(FINmELB)ELB122296
035   $aEBL29197705
035   $a(AU-PeEL)EBL29197705
035   $a(MiAaPQ)EBC29197705
035   $a(EXLCZ)994100000008860715
100   $a20220529h20192015  uy             0
101 0 $aspa
135   $aurcnu||||||||
181   $ctxt$2rdacontent/spa
182   $cc$2rdamedia/spa
183   $acr$2rdacarrier/spa
200 10$aCambiando el comportamiento de los empleados $euna gui?a pra?ctica para directivos /$fNik Kinley, Shlomo Ben-Hur
205   $a1st ed.
210  1$aBarcelona :$cEditorial Reverte?,$d2019.
210  4$d©2015
215   $a1 recurso en li?nea (305 pa?ginas) $cilustraciones (color)
300   $aIncludes index.
311   $a84-949493-6-5 
320   $aIncluye referencias bibliogra?ficas e i?ndices.
330 8 $aUna de las principales funciones administrativas consiste en ayudar a los empleados a cambiar su comportamiento, tanto para el beneficio de los empleados como para el de la empresa. Los gerentes creen conocer las técnicas necesarias, pero solo uno de cada diez sabe cómo hacerlo de manera sostenida.Este libro nos ofrece ideas, estrategias,.
606   $aEmployee motivation
615  0$aEmployee motivation.
676   $a658.314
700   $aKinley$b Nik$f1968-$0966466
702   $aBen-Hur$b Shlomo$f1962-
801  0$bMiAaPQ
801  1$bMiAaPQ
801  2$bMiAaPQ
906   $aBOOK
912   $a9910828794503321
996   $aCambiando el comportamiento de los empleados$94098667
997   $aUNINA