LEADER 00806oam 2200181z- 450 001 996388093803316 005 20200818222519.0 035 $a(CKB)4940000000092233 035 $a(EEBO)2264188969 035 $a(EXLCZ)994940000000092233 100 $a20191209c1651uuuu -u- - 101 0 $aeng 200 14$aThe weekly intelligencer of the Common-wealth Faithfully communicating all affairs both martial and civil. | Collected by the same hand which drew up the Kingdoms weekly intelligencer. [Issue 41] 210 $cPrinted for R.C$aEngland 906 $aBOOK 912 $a996388093803316 996 $aThe weekly intelligencer of the Common-wealth Faithfully communicating all affairs both martial and civil. | Collected by the same hand which drew up the Kingdoms weekly intelligencer.$92299295 997 $aUNISA LEADER 01051nam0 22002891i 450 001 UON00327279 005 20231205104205.740 100 $a20090721d1943 |0itac50 ba 101 $ager 102 $aDE 105 $a|||| 1|||| 200 1 $aGedichte$fMihail Eminescu$gubersetzt von Konrad Richter 205 $aZweite Auflage 210 $aJena und Leipzig$cVerlag von Wilhem Gronau$d1943 215 $aVII, 167 p.$d21 cm. 620 $aDE$dJena$3UONL001305 620 $aDE$dLeipzig$3UONL003218 676 $a859$cLetteratura romena e letterature ladine$v21 700 1$aEMINESCU$bMihai$3UONV156145$0447099 702 1$aRICHTER$bKonrad$3UONV186524 712 $aWilhelm Gronau$3UONV275708$4650 801 $aIT$bSOL$c20240220$gRICA 899 $aSIBA - SISTEMA BIBLIOTECARIO DI ATENEO$2UONSI 912 $aUON00327279 950 $aSIBA - SISTEMA BIBLIOTECARIO DI ATENEO$dSI FONDO ONCIULESCU A 0306 $eSI MR 33339 5 0306 996 $aGedichte$91368537 997 $aUNIOR LEADER 03456nam 22005175 450 001 9910483499903321 005 20200713190608.0 010 $a3-658-14299-5 024 7 $a10.1007/978-3-658-14299-5 035 $a(CKB)3710000000732227 035 $a(DE-He213)978-3-658-14299-5 035 $a(MiAaPQ)EBC4557028 035 $a(PPN)194378039 035 $a(EXLCZ)993710000000732227 100 $a20160613d2016 u| 0 101 0 $ager 135 $aurnn|008mamaa 181 $ctxt$2rdacontent 182 $cc$2rdamedia 183 $acr$2rdacarrier 200 10$aBalanceorientierte Führung $eEine Modellableitung als zukünftiger Managementansatz /$fvon Detlev Kühl 205 $a1st ed. 2016. 210 1$aWiesbaden :$cSpringer Fachmedien Wiesbaden :$cImprint: Springer Gabler,$d2016. 215 $a1 online resource (XXVII, 356 S. 193 Abb.) 311 $a3-658-14298-7 320 $aIncludes bibliographical references. 327 $aWork-Life-Balance in der Unternehmenspraxis -- Praxisorientierte empirische Ergebnisse aus verschiedenen Unternehmensstudien -- Modellableitung der balanceorientierten Führung als zukünftiger Managementansatz. 330 $aDr. Detlev Kühl entwickelt das seit langem aktuelle Kernthema ?Work-Life-Balance? zum notwendigen Paradigmawechsel im Management weiter. Als Modell der balanceorientierten Führung werden Selbstführung, Work-Life-Balance, Selbstreflektion, Führungskompetenz und Interessenmanagement modul- und bausteinartig zusammengeführt. Der Autor strukturiert die Komplexität von Work-Life-Balance und dokumentiert diese über konkrete Praxisfälle zwischen 2007 ? 2014 strategisch und operativ nachhaltig. Außerdem wird ein chronologischer Entwicklungsprozess im wissenschaftlichen und praxisorientierten Kontext vorgestellt, der in ein lösungs-/ergebnisorientiertes Work-Life-Balance-Managementmodell mündet. Der Inhalt Work-Life-Balance in der Unternehmenspraxis Praxisorientierte empirische Ergebnisse aus verschiedenen Unternehmensstudien Modellableitung der balanceorientierten Führung als zukünftiger Managementansatz Die Zielgruppen Dozierende und Studierende im Bereich Personalmanagement, -leitung und -entwicklung Führungsnachwuchskräfte und Führungskräfte auf allen Ebenen (Funktionsebenen, GF, Vorstand) Der Autor Dr. Detlev Kühl ist seit 20 Jahren in der Unternehmensentwicklung sowie Science- und Managementberatung tätig und arbeitet als Dozent an verschiedenen Universitäten und Hochschulen im Bereich strategisches Management und Marketing sowie im Human Resource Management. 606 $aLeadership 606 $aPersonnel management 606 $aMarketing 606 $aBusiness Strategy/Leadership$3https://scigraph.springernature.com/ontologies/product-market-codes/515010 606 $aHuman Resource Management$3https://scigraph.springernature.com/ontologies/product-market-codes/517000 606 $aMarketing$3https://scigraph.springernature.com/ontologies/product-market-codes/513000 615 0$aLeadership. 615 0$aPersonnel management. 615 0$aMarketing. 615 14$aBusiness Strategy/Leadership. 615 24$aHuman Resource Management. 615 24$aMarketing. 676 $a658.4092 700 $aKühl$b Detlev$4aut$4http://id.loc.gov/vocabulary/relators/aut$01227662 906 $aBOOK 912 $a9910483499903321 996 $aBalanceorientierte Führung$92850398 997 $aUNINA