LEADER 02723nam 2200505 450 001 9910465810903321 005 20200520144314.0 010 $a3-95850-388-8 035 $a(CKB)3710000000636536 035 $a(EBL)4455641 035 $a(MiAaPQ)EBC4455641 035 $a(Au-PeEL)EBL4455641 035 $a(CaPaEBR)ebr11177701 035 $a(OCoLC)945874144 035 $a(EXLCZ)993710000000636536 100 $a20160411h20152015 uy 0 101 0 $ager 135 $aur|n|---||||| 181 $2rdacontent 182 $2rdamedia 183 $2rdacarrier 200 10$aIndividualita?t und flexibilita?t im personalmanagement $edie neue Herausforderung durch die Generation Y /$fSilke Kurzmann 210 1$aHamburg, [Germany] :$cDiplomica Verlag,$d2015. 210 4$dİ2015 215 $a1 online resource (80 p.) 300 $aDescription based upon print version of record. 311 $a3-95850-888-X 320 $aIncludes bibliographical references. 327 $aIndividualita?t und Flexibilita?t im Personalmanagement: Die neue Herausforderung durch die Generation Y; INHALTSVERZEICHNIS; 1 Einleitung und Zielsetzung; 1.1 Problemstellung; 1.2 Zielsetzung; 1.3 Aufbau; 2 Grundlagen und aktueller Forschungsstand; 2.1 Begriffserkla?rungen; 2.2 Statistische Untersuchungen/ Vera?nderungstrends in den Arbeitnehmergenerationen; 2.2.1 Bedeutung von Beruf und Arbeit; 2.2.2 Wertewandel der Arbeitnehmer - Priorita?tenvergleich; 2.2.3 Erkenntnisse der Zukunftsforscher der Arbeit; 2.2.4 Exkurs: Aktuelle Gegenthesen der Vera?nderungstrends; 2.3 Generationen im U?berblick 327 $a2.3.1 Die Generation X2.3.2 Die Generation Y; 2.3.3. Die Generation X und die Generation Y im Vergleich; 2.4 Methoden der Mitarbeiterbindung; 2.4.1 Mitarbeiterbindung durch attraktive Arbeitsbedingungen,-mittel und Mobilita?t; 2.4.2 Mitarbeiterbindung durch freiwillige betriebliche Sozialleistungen; 2.4.3 Mitarbeiterbindung durch Vergu?tungssysteme, Karrierepla?ne und Fu?hrungsverhalten; 2.4.4 Mitarbeiterbindung durch Vereinbarkeit von Beruf und Familie; 2.4.5 Mitarbeiterbindung durch Lebensphasenorientiertes Personalmanagement; 2.4.6 Herausforderung der Mitarbeiterbindung durch die Generation Y 327 $aAbbildungs- und Tabellenverzeichnis 606 $aPersonnel management 606 $aGeneration Y 608 $aElectronic books. 615 0$aPersonnel management. 615 0$aGeneration Y. 676 $a658.3 700 $aKurzmann$b Silke$0923581 801 0$bMiAaPQ 801 1$bMiAaPQ 801 2$bMiAaPQ 906 $aBOOK 912 $a9910465810903321 996 $aIndividualita?t und flexibilita?t im personalmanagement$92072484 997 $aUNINA LEADER 01125nam a22002771i 4500 001 991001889469707536 008 121120s1854 it a b 000 0 ita d 035 $ab14087248-39ule_inst 040 $aDip.to Matematica e Fisica$beng 082 00$a510.92$219 084 $aAMS 01A35 084 $aLC QA29.F5B6 100 1 $aBoncompagni, Baldassare$0477778 245 10$aIntorno ad alcune opere di Leonardo Pisano matematico del secolo decimo terzo /$cnotizie raccolte da Baldassarre Boncompagni 260 $aRoma :$bTip. Belle arti,$c1854 300 $aviii, 400 p. ;$c23 cm 500 $aEx Libris Mario Lombardo 504 $aBibliographic footnotes 600 10$aFibonacci, Leonardo 650 0$aMathematics$xEarly works to 1800 907 $a.b14087248$b24-09-13$c20-11-12 912 $a991001889469707536 945 $aLE013 Fondo Lombardo 01A BON11 (1854)$g1$i2013000220147$lle013$og$pE11.00$q-$rn$so $t1$u0$v0$w0$x0$y.i15526288$z25-07-13 996 $aIntorno ad alcune opere di Leonardo Pisano matematico del secolo decimo terzo$9241536 997 $aUNISALENTO 998 $ale013$b20-11-12$cm$da $e-$fita$git $h0$i0