LEADER 06834oam 2201189 c 450 001 9910141097403321 005 20220221094418.0 010 $a3-7639-4038-3 024 3 $a9783763940387 035 $a(CKB)2670000000107415 035 $a(EBL)744187 035 $a(OCoLC)745866910 035 $a(SSID)ssj0001558901 035 $a(PQKBManifestationID)16184520 035 $a(PQKBTitleCode)TC0001558901 035 $a(PQKBWorkID)14819767 035 $a(PQKB)10807096 035 $a(MiAaPQ)EBC744187 035 $a(wbv Publikation)9783763940387 035 $a(EXLCZ)992670000000107415 100 $a20220221d2011 uy 0 101 0 $ager 135 $aur|n|---||||| 181 $ctxt 182 $cc 183 $acr 200 10$aEingliederungszuschu?sse als Instrument der Arbeitsmarktpolitik$eEine Implementationsstudie$b[electronic resource]$fMartin Brussig, Institut fu?r Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) der Bundesagentur fu?r Arbeit, Manuela Schwarzkopf 205 $a1st ed. 210 $aBielefeld$cwbv Publikation$d2011 215 $a1 online resource (240 p.) 225 0 $aIAB-Bibliothek (Forschungsarbeiten)$v329 300 $a"Forschungsarbeiten"--Cover. 311 $a3-7639-4037-5 320 $aIncludes bibliographical references. 327 $a1 Einleitung: Gegenstand und Fragestellungen der Untersuchung 2 Eingliederungszuschu?sse: Hintergrund und Rahmenbedingungen 2.1 Die Entwicklung von Eingliederungszuschu?ssen seit dem Arbeitsfo?rderungsgesetz 2.2 Eingliederungszuschu?sse: Voraussetzungen und Leistungen 2.3 Fo?rderstrukturen: Zuga?nge in Eingliederungszuschu?sse 3 Theoretische Perspektiven und Stand der Forschung 3.1 Zur Begru?ndung von Eingliederungszuschu?ssen in der arbeitso?konomischen Diskussion 3.2 Eingliederungszuschu?sse direkt an Arbeitgeber 3.3. Eingliederungsgutscheine fu?r Arbeitnehmer 3.4 Fazit 4 Untersuchungskonzept 4.1 Untersuchungsdimensionen und Akteure im Untersuchungsfeld 4.2 Erhebungsmethoden und -instrumente 4.3 Auswahl der Untersuchungsregionen 5 Handhabung von Eingliederungszuschu?ssen 5.1 Die Handhabung von Eingliederungszuschu?ssen in Arbeitsverwaltungen 5.2. Betriebe 5.3 Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer 5.4 Die Vergabe von Eingliederungszuschu?ssen als Verhandlung 6 Ausgewa?hlte Aspekte 6.1 Varianten des Eingliederungszuschusses in der Praxis 6.2 Rechtskreiskonkurrenz? 6.3 Alternative Instrumente zum Eingliederungszuschuss: Praktika und Qualifizierung 7 Fazit 7.1 Zusammenfassung 7.2 Handlungsempfehlungen 330 $aEingliederungszuschu?sse geho?ren zu den wichtigsten Instrumenten der aktiven Arbeitsmarktpolitik. Arbeitgeber ko?nnen diese zeitlich befristeten Lohnkostenzuschu?sse erhalten, wenn sie Arbeitsuchende mit Vermittlungshemmnissen einstellen. Fu?r die Studie wurden zahlreiche Interviews mit Vermittlungsfachkra?ften, Arbeitsuchenden und Personalverantwortlichen in Betrieben gefu?hrt. Sie liefert umfassende und neue Erkenntnisse u?ber den Einsatz und die Effektivita?t dieses Instruments: Wie werden die gesetzlichen Regelungen vor Ort umgesetzt? Wie nutzen die Betriebe die Fo?rderung? Wie beurteilen Arbeitslose den Zuschuss? Spielt Gender Mainstreaming bei der Handhabung von Eingliederungszuschu?ssen eine Rolle? Haben sich die seit dem Jahr 2007 bestehenden Fo?rdervarianten in der Praxis bewa?hrt? Wie la?sst sich das Instrument verbessern? Die Studie gibt Expertinnen und Experten in Wissenschaft und Praxis, die sich mit der Reform der arbeitsmarktpolitischen Instrumente befassen, zu diesen und weiteren Fragen fundierte Antworten. Integration subsidies are amongst the most important tools of the active labour market policy. Employers may obtain these employment subsidies for a limited period of time if they employ job seekers with placement barriers. For this study numerous interviews with placement specialists, job seekers and human resource managers in companies were carried out. They provided extensive and new insights into the use and the efficiency of this instrument: How are the legal regulations realised on site? How do companies use the subsidies? How do the unemployed view the subsidy? Does gender mainstreaming play a role regarding the dealing with integration subsidies? Have the subsidies ranges existing since 2007 proven successful in practice? How can this instrument be improved? The study provides the experts of science and practice, who deal with the reform of labour market policy instruments, with founded answers to these and other questions. 410 0$aIAB-Bibliothek ;$v329. 606 $aIntegration 606 $aGender 606 $aVermittlung 606 $aQualifizierung 606 $aArbeitslose 606 $aFo?rderung 606 $aArbeitsmarkt 606 $aArbeitsmarktpolitik 606 $aPersonalauswahl 606 $aArbeitsfo?rderung 606 $aArbeitsuche 606 $aFachkra?fte 606 $ajunge Erwachsene 606 $aarbeitsmarktpolitische Maßnahme 606 $aEingliederungszuschuss 606 $aVermittlungshemmnisse 606 $aBescha?ftigung 606 $aSchwerbehinderte 606 $aArbeitsuchende 606 $aEingliederungszuschuss - Erfolgskontrolle 606 $aLohnkostenzuschuss 606 $aImport 606 $aMitnahmeeffekte 606 $alabour market 606 $aAltern 606 $aPraktika 606 $aArbeitsfo?rderungsgesetz 615 4$aIntegration 615 4$aGender 615 4$aVermittlung 615 4$aQualifizierung 615 4$aArbeitslose 615 4$aFo?rderung 615 4$aArbeitsmarkt 615 4$aArbeitsmarktpolitik 615 4$aPersonalauswahl 615 4$aArbeitsfo?rderung 615 4$aArbeitsuche 615 4$aFachkra?fte 615 4$ajunge Erwachsene 615 4$aarbeitsmarktpolitische Maßnahme 615 4$aEingliederungszuschuss 615 4$aVermittlungshemmnisse 615 4$aBescha?ftigung 615 4$aSchwerbehinderte 615 4$aArbeitsuchende 615 4$aEingliederungszuschuss - Erfolgskontrolle 615 4$aLohnkostenzuschuss 615 4$aImport 615 4$aMitnahmeeffekte 615 4$alabour market 615 4$aAltern 615 4$aPraktika 615 4$aArbeitsfo?rderungsgesetz 676 $a362 582 700 $aBrussig$b Martin$4aut$0897658 702 $aSchwarzkopf$b Manuela$4aut 712 02$aInstitut fu?r Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) der Bundesagentur fu?r Arbeit$4edt 801 0$bMiAaPQ 801 1$bMiAaPQ 801 2$bMiAaPQ 906 $aBOOK 912 $a9910141097403321 996 $aEingliederungszuschu?sse als Instrument der Arbeitsmarktpolitik$92783850 997 $aUNINA