01695nam 2200421 450 991082013730332120220720203732.02-8080-0986-0(CKB)4100000005387787(MiAaPQ)EBC5473850(Au-PeEL)EBL5473850(OCoLC)1047922366(EXLCZ)99410000000538778720220703d2018 uy 0gerurcnu||||||||txtrdacontentcrdamediacrrdacarrierDas Peter-Prinzip Der Zusammenhang zwischen Beförderung und Unfähigkeit /verfasst von Gabriel Verboomen ; In zusamenarbeit mit Brigitte Feys ; Ubersetzt von Mareike Lobeck[Place of publication not identified] :50Minuten.de,[2018]1 online resource (31 pages)Management und MarketingIntro -- Das Peter-Prinzip -- Schlüsselinformationen -- Einleitung -- Das Peter-Prinzip in der Theorie -- Hypothesen des Peter-Prinzips -- Die Unfähigen -- Endplatzierungsmerkmale -- Das Peter-Prinzip: Schwächen und Ergänzungen -- Schwächen und Kritik -- Ergänzungen und verwandte Modelle -- Das Peter-Prinzip in der Praxis -- Catania-Studie -- Empfehlungen -- Zusammengefasst -- Darüber hinaus.Management und MarketingPromotionsPromotions.331.7Verboomen Gabriel1608001Feys BrigitteLobeck MareikeMiAaPQMiAaPQMiAaPQBOOK9910820137303321Das Peter-Prinzip3934511UNINA