04935nam 2200649 a 450 991067172770332120221108021404.0958-665-191-6(CKB)3360000000448190(EBL)3206126(OCoLC)923010359(SSID)ssj0001023686(PQKBManifestationID)11555198(PQKBTitleCode)TC0001023686(PQKBWorkID)11026041(PQKB)10943516(MiAaPQ)EBC3206126(OCoLC)1010568082(FlNmELB)ELB69298(EXLCZ)99336000000044819020130305d2011 || |spaur|n|---|||||txtccrFormar en administración[recurso electronico] por una nueva fundamentación filosófica /Rodrigo Muñoz GrisalesBogotá Siglo del Hombre Editores20111 online resource (319 p.)Biblioteca universitaria. Ciencias sociales y humanidades. Administración y culturaDescription based upon print version of record.958-665-176-2 FORMAR EN ADMINISTRACIÓN: POR UNA NUEVA FUNDAMENTACIÓN FILOSÓFICA; PÁGINA LEGAL; ÍNDICE; INTRODUCCIÓN; 1. LAS RELIQUIAS FILOSÓFICAS DE LA ADMINISTRACIÓN; Oliver Sheldon: "la mecánica"y "la humanidad" de la producción; Mary Parker Follett: "profeta"de la administración; Elton Mayo y su visión de la civilización industrial en construcción; Chester Barnard: un teórico muy práctico; Melville Dalton: un cualitativo en el reino de los cuantitativos; Alejandro López y la Escuela Nacionalde Minas de Medellín; Consideraciones finales2. EL DEBATE POSITIVISMO CONSTRUCTIVISMO EN FRANCIA: UNA MIRADA DESDE LAS CIENCIAS DE LA GESTIÓNUN ESTADO DEL ARTE; LOS CONSTRUCTIVISMOS Y LA ADMINISTRACIÓN ; ARMAND HATCHUEL Y LA SUPERACIÓN DE LAS METAFÍSICAS DE LA ACCIÓN; ROMAIN LAUFER: UNA NUEVA FEDERACIÓN CONCEPTUAL PARA LA GESTIÓN; JACQUES GIRIN Y LA ÉTICA DE LA ADOPCIÓN DE NOCIONES EN ADMINISTRACIÓN; MICHEL BERRY Y "LAS" LÓGICAS DEL CONOCIMIENTO EN ADMINISTRACIÓN; Racionalidad científica versus racionalidadde las situaciones de gestiónLa importancia de la interacción observadorobservado como núcleo generador del conocimiento yno simplemente como un obstáculo a la investigaciónLa dialéctica entre pensamiento y acción; ALBERT DAVID: UNA SÍNTESIS CONSTRUCTIVISTA POSITIVISTA; JEAN-LOUIS LE MOIGNE: DOS EPISTEMOLOGÍAS EN PUGNA; Los principios rectores de las dos epistemologías; La propuesta de Le Moigne; LA SÍNTESIS CONSTRUCTIVISTA; 3. HUMANISMO Y GESTIÓN: UNA SÍNTESIS IMPOSIBLE?; EL GRUPO HUMANISMO Y GESTION: RESEÑA HISTÓRICA E INTELECTUAL; ALAIN CHANLAT: DOS CONTINENTES, DOS CONTENIDOSEl retorno a los fundamentos: un ideario filosófico y hunanísticoOrigen y evolución del hombre; Hombre y entorno; El individuo humano: la perspectiva ontogenética; Inteligencia y afectividad, razón y emoción; La socialización del individuo; Otras ideas y contribuciones; ESQUEMAS DE SÍNTESIS; La noción de oficio; Las dos epistemologías; OMAR AKTOUF: UN HUMANISMO RADICAL; IDEARIO FILOSÓFICO Y HUMANÍSTICO; De la cultura artificial a la visión compartida; Gerencia de proyectos: del supertecnócrataal humanista; Modelos nacionales de gestión: la empresa, con la sociedad o contra ellaPedagogía de la administración: ¿didáctica o reflexión?Termodinámica y administración: de la destruccióna la creación de valor; La economía como fundamento de la administración; ESQUEMAS DE SÍNTESIS; EL NIVEL DE LA IMPLICACIÓN HUMANA; EL NIVEL DE LA SOCIEDAD; EL NIVEL PLANETARIO; RENÉE BÉDARD: UNA BIOGRAFÍA; BÚSQUEDA EN LA TRADICIÓN FILOSÓFICA OCCIDENTAL; La interrogación sobre el ser; La orientación del pensamiento a través de la historia; El mito: ¿ancestral o presente?; El advenimiento de la razón; La razón al servicio del progreso; ¿Hay alternativa?; ESQUEMAS DE SINTESISEL ROMBO DE BÉDARDBiblioteca universitaria. Ciencias sociales y humanidades. Administración y cultura.Administración de empresasAdministraciónFilosofíaIndustrial managementManagementPhilosophyAdministración de empresas.AdministraciónFilosofía.Industrial management.ManagementPhilosophy.658Muñoz Grisales Rodrigo1334692e-libro, Corp.MiAaPQMiAaPQMiAaPQBOOK9910671727703321Formar en administración3046780UNINA