02087nam 2200361 450 991013207550332120240208163829.01-55442-840-8(CKB)3680000000169306(NjHacI)993680000000169306(EXLCZ)99368000000016930620240208d2004 uy 0freur|||||||||||txtrdacontentcrdamediacrrdacarrierChômage, flexibilité et précarité d'emploi aspects sociaux /Diane-Gabrielle TremblayChicoutimi :J.-M. Tremblay,2004.1 online resourceClassiques des sciences sociales1. Chômage et précarité d'emploi: de quoi parle-t-on? -- 2. La flexibilité et la précarité: quelques distinctions -- 3. Les origines de la flexibilité et de la précarité d'emploi -- 4. La montée des services et des emplois précaires -- 5. Un nouveau rapport au travail de la part de nouvelles catégories de salariés -- 6. L'augmentation du chômage -- 7. La faible valeur sociale accordée à l'emploi -- 8. Les groupes sociaux touchés par le chômage et la précarité d'emploi -- 9. Le travail à temps partiel -- 10. L'augmentation du travail à temps partiel -- 11. Les conséquences sociales de la flexibilité et de la précarité d'emploi -- 12. L'insécurité d'emploi -- 13. L'insécurité de revenu -- 14. L'absence d'avantages sociaux -- 15. Les risques de problèmes familiaux et sociaux divers -- En guise de conclusion: les pistes de recherche à poursuivre -- Bbliographie sélective.Classiques des sciences sociales.Chômage, flexibilité et précarité d'emploi Québec (Province)Social conditions306.09714Tremblay Diane-Gabrielle868864NjHacINjHaclBOOK9910132075503321Chômage, flexibilité et précarité d'emploi3910207UNINA