02491 am 2200625 n 450 9910131377103321201412242-11-139842-X(CKB)3710000000491147(FrMaCLE)OB-deps-599(oapen)https://directory.doabooks.org/handle/20.500.12854/52255(PPN)189313021(EXLCZ)99371000000049114720150921j|||||||| ||| 0freuu||||||m||||txtrdacontentcrdamediacrrdacarrierL’emploi salarié dans le secteur de la culture /Eric Cléron, Frédérique PatureauParis Département des études, de la prospective et des statistiques20141 online resource (8 p.) Le salariat représente les deux tiers de l’emploi dans le champ des activités culturelles. Il se caractérise globalement, au-delà des différences propres à chaque domaine particulier d’activités, par une très grande hétérogénéité des volumes individuels de travail et de revenu, par un recours fréquent des salariés à d’autres activités extérieures au champ culturel et, surtout, par une instabilité de l’emploi que révèlent simultanément l’importance du CDD et du temps partiel, mais aussi l’ampleur de la rotation (turn-over) des individus d’une année sur l’autre.SociologyCultural studiesemploi cultureléconomie de la culture et de la communicationINSEErevenussalariat culturelstatistiques culturellesC.D.Dstatistiques culturelleséconomie de la culture et de la communicationsalariat culturelC.D.D.revenusINSEEemploi culturelSociologyCultural studiesemploi cultureléconomie de la culture et de la communicationINSEErevenussalariat culturelstatistiques culturellesC.D.D.Cléron Eric1283380Patureau Frédérique1283381FR-FrMaCLEBOOK9910131377103321L’emploi salarié dans le secteur de la culture3019129UNINA