Self-selected essays / J.B. Priestley

• Record Nr.: UNIORUON00347824
• Autore: PRIESTLEY, J.B.
• Pubbl/distr/stampa: Leipzig, : Bernard Tauchnitz, 1932
• Descrizione fisica: 287 p. ; 17 cm.
• Disciplina: 823.9
• Lingua di pubblicazione: Inglese
• Formato: Materiale a stampa
• Livello bibliografico: Monografia

Die Beamtenbesoldung im modernen Staat. : Erster Teil. (Schriften des Vereins für Sozialpolitik 184-1)

• Record Nr.: UNINA9910888059603321
• Autore: Gerloff Wilhelm
• Pubbl/distr/stampa: Berlin : , : Duncker & Humblot, , 2022; ©1932
• ISBN: 9783428575381; 3428575385
• Edizione: [1st ed.]
• Descrizione fisica: 1 online resource (186 pages)
• Collana: Duncker & Humblot reprints
• Soggetti: Civil service; Compensation management
• Lingua di pubblicazione: Tedesco
• Formato: Materiale a stampa
• Livello bibliografico: Monografia
• Nota di contenuto: Inhaltsverzeichnis -- Vorwort des Herausgebers -- Dr. Hans Völter: Die deutsche Beamtenbesoldung -- Inhaltsverzeichnis -- Vorwort -- I. Einleitung -- II. Die rechtliche Regelung des Beamtenverhältnisses -- 1. Anstellung, Entlassung; kündbare und unkündbare Anstellung -- 2. Versetzung in den Wartestand; Regelung des Wartegeldes -- 3. ; Versetzung in den Ruhestand; Regelung der Pension -- III. Die Entwicklung der Besoldungsgesetzgebung bis 1927 -- 1. Vorkriegszeit -- 2. Kriegszeit -- 3. Nachkriegszeit bis 1927 -- 4. Besoldungsreform von 1927 -- 5. Entwicklung von 1928 bis 1931 -- IV. Das gegenwärtige Besoldungssystem -- A. Allgemeine Fragen -- 1. Etatrechtliches -- 2. Planmäßige und außerplanmäßige Beamte -- 3. Empfänger von Unterhaltszuschüssen -- B. Die einzelnen Besoldungsbestandteile -- 1. Grundgehalt -- 2. Diäten -- 3. Wohnungsgeldzuschuß -- 4. Kinderzuschlag -- 5. Frauenzuschlag -- 6. Stellenzulagen -- 7. Leistungszulagen -- 8. Ministerialzulagen
• Sommario/riassunto: This book, edited by Wilhelm Gerloff and published in 1932, examines the principles and practices of civil service remuneration in Germany. It provides a comprehensive analysis of the legal framework, historical development, and current state of compensation for public officials. The work is divided into sections discussing various aspects of civil service remuneration, including salary structures, benefits, taxation, and the impact of economic conditions on salaries. The book aims to offer an overview of the most significant issues in public sector remuneration and is intended for policymakers, scholars, and practitioners interested in social policy and public administration.