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1. |
Record Nr. |
UNINA9910480603903321 |
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Titolo |
Les conséquences économiques de la pollution de l'air extérieur [[electronic resource] /] / Organisation de coopération et de développement économiques |
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Pubbl/distr/stampa |
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Paris, : OECD Publishing, 2016 |
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Descrizione fisica |
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1 online resource (128 pages) |
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Disciplina |
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Soggetti |
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Air - Pollution - Economic aspects |
Electronic books. |
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Formato |
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Livello bibliografico |
Monografia |
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Nota di contenuto |
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Coûts en bien-être de la pollution de l'air extérieur à l'horizon 2060 -- Conséquences de la pollution de l'air extérieur pour la croissance économique -- Description du modèle ENV-Linkages -- Cadre d'évaluation des conséquences économiques de la pollution de l'air extérieur -- Projections de la croissance économique et des impacts de la pollution de l'air extérieur -- Acronymes et abbréviations -- Méthode de calcul des impacts sur la santé -- Les liens entre la pollution de l'air extérieur et la croissance économique -- Résumé -- Préface et remerciements -- Description du modèle TM5-FASST. |
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Sommario/riassunto |
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Ce rapport fournit une évaluation approfondie des conséquences économiques de la pollution de l'air extérieur pour les décennies à venir. Il met l’accent sur l'impact en termes de mortalité et de morbidité ainsi que sur les changements dans les rendements des cultures qui ont été causés par des concentrations trop élevées de polluants. L'analyse s’appuie sur des simulations d’un modèle d’équilibre général multisectoriel, multirégional, et dynamique, pour évaluer les coûts marchands de la pollution atmosphérique. L'analyse aborde également les impacts sanitaires non marchands en utilisant des techniques d’évaluation de types « disposition à payer ». Le rapport constate que l'augmentation de l'activité économique entraînera une augmentation significative des émissions et des concentrations de polluants atmosphériques au niveau mondial, à moins que des politiques plus |
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strictes ne soient adoptées. En conséquence, de graves répercussions sur la santé humaine et l'environnement sont à prévoir. Le rapport montre des projections de décès prématurés causés par la pollution de l'air extérieur au niveau mondial et régional pour 2015-2060, ainsi que les conséquences sur l'augmentation des maladies et la diminution des rendements agricoles. Les impacts marchands de la pollution de l'air extérieur devraient conduire à d'importants coûts économiques illustrés au niveau régional et sectoriel. Enfin, le rapport prévoit d'énormes coûts sociaux par an au niveau mondial si les gouvernements ne mettent pas en œuvre des politiques plus strictes. |
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2. |
Record Nr. |
UNINA9910825108403321 |
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Autore |
Libert Alain |
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Titolo |
Les plus sombres histoires de l'histoire de Belgique : secrets et anecdotes / / Alain Libert |
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Pubbl/distr/stampa |
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Brussels, Belgium ; ; Paris, France : , : La Boîte à Pandore, , 2015 |
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ISBN |
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Descrizione fisica |
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1 online resource (591 p.) |
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Disciplina |
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Soggetti |
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World War, 1914-1918 - Law and legislation - Belgium |
HISTORY - Essays |
HISTORY - General |
REFERENCE |
Belgium History |
Belgium Social policy |
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Lingua di pubblicazione |
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Formato |
Materiale a stampa |
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Livello bibliografico |
Monografia |
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Note generali |
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Description based upon print version of record. |
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Nota di contenuto |
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Tout (ne) va (pas) changer |
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3. |
Record Nr. |
UNINA9910770244403321 |
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Autore |
Mahapatra Gopal P |
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Titolo |
Business Cases in Organisation Behaviour and HRM : Perspectives from India / / edited by Gopal P. Mahapatra |
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Pubbl/distr/stampa |
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Singapore : , : Springer Nature Singapore : , : Imprint : Springer, , 2023 |
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ISBN |
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Edizione |
[1st ed. 2023.] |
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Descrizione fisica |
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1 online resource (285 pages) |
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Collana |
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Springer Business Cases, , 2662-544X |
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Disciplina |
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Soggetti |
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Personnel management |
Strategic planning |
Leadership |
Industrial organization |
Psychology, Industrial |
Organizational sociology |
Occupations - Sociological aspects |
Human Resource Management |
Business Strategy and Leadership |
Organization |
Organizational Psychology |
Sociology of Organizations and Occupations |
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Lingua di pubblicazione |
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Formato |
Materiale a stampa |
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Livello bibliografico |
Monografia |
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Nota di contenuto |
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Chapter 1. Growth and transformation of Gujarat Gas Ltd-an OD & HRD perspective -- Chapter 2. PRADAN: A Journey of Continuing Relevance -- Chapter 3. Plantation of hope: The turnaround of Harissons Malayalam Ltd -- Chapter 4. Can collaboration thrive in virtual environment? - An enigma! -- Chapter 5. Engaging virtual teams in uncertain times: A business case on Cyient Ltd -- Chapter 6. Paradeep Phosphates Limited’s Story of Inclusive Growth and Harmony: A Case Study -- Chapter 7. Start-up to Scaleup: The Changing Entrepreneurs’ Competencies -- Chapter 8. Luminous Power- The ROI of the General Management Program -- Chapter 9. Siemens Gamesa Renewable |
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Energy, India: Employee Engagement Initiatives on the Journey to the Deming Award -- Chapter 10. Leave Bank - A Unique Social Security Concept -- Chapter 11. Using online learning to develop pandemic readiness: The case of Deoleo in India -- Chapter 12. The Being and Becoming of a Leader in STEM. |
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Sommario/riassunto |
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This book provides perspectives on various dimensions of organizational behavior (OB) and human resource management (HRM) in an ever-changing world. The world has been experiencing disruptions and technological changes at an unprecedented level in the last two decades. This book is a collection of handpicked cases and teaching notes on the various critical dimensions of OB, such as organization transformation, leadership, organization culture, training and development, innovation, CSR, competencies for enhancing entrepreneurship, and women leadership. These dimensions have been covered extensively with an emphasis on COVID-19 pandemic in a few cases. While academicians can use this book to cover the critical concepts and dimensions of change, leadership, and innovation, they can highlight its relevance for young professionals in their journey of growth and development. Through these cases, the postgraduate students are likely to benefit enormously from the recent changes in various industries, MNCs, and Indian organizations operating during changing times. Overall, this book of OB & HRM cases is a great value addition to the management field, equally for the teachers, practitioners, and students. It is a valuable supplement to popular OB & HRM textbooks. |
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