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1. |
Record Nr. |
UNINA9910494727403321 |
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Titolo |
E-réputation et influenceurs dans les médias sociaux : Nouveaux enjeux pour les organisations / / sous la direction de Francine Charest, Christophe Alcantara, Alain Lavigne et Charles Moumouni ; preface de Nicole Lacasse |
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Pubbl/distr/stampa |
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Québec : , : Presses de l'Université du Québec, , 2017 |
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©2017 |
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ISBN |
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Descrizione fisica |
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1 online resource (368 pages) |
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Collana |
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Communication - Relations publiques |
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Disciplina |
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Soggetti |
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Entreprises - Image |
Reseaux professionnels |
Reputation numerique |
Reputation |
Internet in public relations |
Internet dans les relations publiques |
Actes de congres. |
Conference papers and proceedings. |
Electronic books. |
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Lingua di pubblicazione |
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Formato |
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Livello bibliografico |
Monografia |
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Note generali |
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Webinaire portant sur les pratiques en relations publiques, diffusé simultanément en direct en salle et en ligne par l'entremise d'un lien Internet |
Textes presentes lors de la 5e edition de la journee d'etude franco-quebecoise sur les pratiques en relations publiques, tenue le 5 avril 2016 sous la forme d'un webinaire diffuse en salle et en ligne. Voir Page viii. |
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Nota di contenuto |
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Théories et pratiques professionnelles des relations publiques : tendances observées dans le domaine des médias sociaux / Francine Charest [professeure à l'Université Laval] et Ema Zajmovic – Processus et répercussions de l’e-influence et de l’e-réputation / Francine Charest [professeure à l'Université Laval], Christophe Alcantara, Alain Lavigne [professeur à l'Université Laval] et Charles Moumouni |
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[professeur à l'Université Laval] – Influence numérique et campus intelligent : la démarche de l’Université Laval / Marie-Andrée Doran et Nicole Lacasse [professeure à l'Université Laval] – Trajectoires d’usages et temporalités de la communication professionnelle sur le Web / Jean-Claude Domenget et Josianne Millette [professeure à l'Université Laval] – Influence numérique et protection juridique de la réputation / Charles Moumouni [professeur à l'Université Laval] |
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Sommario/riassunto |
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"Le capital symbolique d’une organisation peut être profondément marqué, voire déterminé, par les médias sociaux. Jamais la réputation n’a été plus cruciale que dans nos sociétés contemporaines. Dans ce nouveau contexte, quelles sont les bonnes pratiques à adopter pour minimiser le risque que constitue la communication numérique? Cet ouvrage réunit les réflexions d’enseignants-chercheurs nord-américains et européens issus de disciplines variées et celles de professionnels, d’experts et de praticiens. Offrant un regard pluriel sur les phénomènes d’e-réputation et d’influence, le livre aborde, autant par des articles théoriques que par des études de cas, la construction et la définition des dynamiques d’e-réputation et d’influence, les cadres juridiques, les pratiques et enjeux qui y sont liés ainsi que les communautés virtuelles et l’innovation. Autant d’entrées possibles pour appréhender de façon opérationnelle les enjeux d’e-réputation ainsi que les influenceurs qui sont à l’oeuvre dans les relations publiques en ligne des organisations".--Résumé de l'éditeur. |
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2. |
Record Nr. |
UNINA9910778131303321 |
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Autore |
Weber Mark C. <1953-> |
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Titolo |
Disability harassment [[electronic resource] /] / Mark C. Weber |
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Pubbl/distr/stampa |
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New York, : New York University Press, c2007 |
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ISBN |
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0-8147-8468-2 |
0-8147-9507-2 |
1-4294-9025-X |
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Descrizione fisica |
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1 online resource (231 p.) |
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Collana |
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Disciplina |
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Soggetti |
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Discrimination against people with disabilities - Law and legislation - United States |
Harassment - Law and legislation - United States |
People with disabilities - Legal status, laws, etc - United States |
Students with disabilities - Legal status, laws, etc - United States |
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Lingua di pubblicazione |
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Formato |
Materiale a stampa |
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Livello bibliografico |
Monografia |
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Note generali |
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Description based upon print version of record. |
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Nota di bibliografia |
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Includes bibliographical references (p. 141-211) and index. |
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Nota di contenuto |
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Harassment narratives -- Harassment, exclusion, and equality -- Comparisons to race and sex harassment -- A new approach to legal claims for harassment in the workplace and other settings -- Liability for harassment in the public schools -- New approaches to liability for harassment in the public schools -- Common law remedies for disability harassment -- Constitutional objections to anti-harassment policies -- An agenda for legal and social change. |
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Sommario/riassunto |
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Building on the insights of both disability studies and civil rights scholars, Mark C. Weber frames his examination of disability harassment on the premise that disabled people are members of a minority group that must negotiate an artificial yet often damaging environment of physical and attitudinal barriers. The book considers courts' approaches to the problem of disability harassment, particularly the application of an analogy to race and sex harassment and the development of legal remedies and policy reforms under the Americans with Disabilities Act (ADA). While litigation under the ADA ha |
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