1.

Record Nr.

UNINA9910330347503321

Autore

Dulong Delphine

Titolo

Boys don't cry! : Les coûts de la domination masculine / / Delphine Dulong, Christine Guionnet

Pubbl/distr/stampa

Presses universitaires de Rennes, 2012

[s.l.] : , : Presses universitaires de Rennes, , 2012

ISBN

9782753563018

2753563012

Descrizione fisica

1 online resource (1 p.)

Soggetti

Gender studies, gender groups

Lingua di pubblicazione

Francese

Formato

Materiale a stampa

Livello bibliografico

Monografia

Sommario/riassunto

"Ce livre analyse les discours « masculinistes », tels qu'ils s'affirment par exemple dans certaines organisations de pères divorcés. Côté scientifique, l'enjeu est clair : il s'agit de poursuivre le travail de déconstruction de la domination masculine en montrant que celle-ci n'a rien de naturel. Elle suppose des investissements et implique des coûts, pour les femmes bien sûr, mais également pour les hommes. Combinant prudence, rigueur et refus des tabous, ce livre revendique donc la vertu de l'insolence scientifique en posant la question des coûts des masculinités."



2.

Record Nr.

UNINA9910645988903321

Autore

Greiwe  Carolin

Titolo

Kompetenzen im Nachhaltigkeitsmanagement : Eine Interventionsstudie mit angehenden kaufmännischen Lehrkräften / / Carolin Greiwe, Marianne Friese, Klaus Jenewein, Susan Seeber, Georg Spöttl

Pubbl/distr/stampa

Bielefeld, : wbv Publikation, 2020

ISBN

9783763965861

3763965866

Edizione

[1st ed.]

Descrizione fisica

1 online resource (1 p.)

Collana

Berufsbildung, Arbeit und Innovation - Dissertationen und Habilitationen ; 61

Soggetti

Nachhaltigkeit

Pädagogik

Fortbildung

Lehrerbildung

Blended Learning

Lehrerfortbildung

Berufs- und Wirtschaftspädagogik

empirische Studie

Bildung für nachhaltige Entwicklung

Lernerfolg

Fachdidaktik

Blended-Learning

Dissertation

Nachhaltigkeitsbildung

Berufsschullehrerbildung

Blended-Formate

wbv OpenLibrary 2020

Lingua di pubblicazione

Tedesco

Formato

Materiale a stampa

Livello bibliografico

Monografia

Nota di contenuto

1 Einleitung  1.1 Ausgangssituation und Problemstellung  1.2 Forschungsfragen und forschungsmethodisches Vorgehen  1.3 Aufbau



der Arbeit  2 Kompetenzen von kaufmännischen Lehrkräften und ihre Entwicklung im Rahmen von Aus- und Fortbildungsangeboten   2.1 Ziele der professionellen Entwicklung von kaufmännischen Lehrkräften  2.2 Curriculare Rahmenbedingungen und Bestimmungsfaktoren der professionellen Entwicklung von kaufmännischen Lehrkräften  2.3 Bedingungen und Wirkungen von Aus- und Fortbildungsangeboten für (kaufmännische) Lehrkräfte  3 Konzeptueller Rahmen für die Förderung fachbezogener Kompetenzen im Nachhaltig-keitsmanagement von (angehenden) kaufmännischen Lehrkräften 3.1 Fachwissenschaftliche Strukturen und berufliche Handlungsanforderungen unter der Perspektive der kaufmännischen Nachhaltigkeit  3.2 Konzeptualisierung der fachbezogenen Kompetenzen im Nachhaltigkeitsmanage-ment von (angehenden) kaufmännischen Lehrkräften  3.3 Didaktisch-methodische Gestaltung von Aus- und Fortbildungsangeboten zur Förderung fachbezogener Kompetenzen im Nachhaltigkeitsmanagement  4 Lernpsychologische und fachdidaktische Begründung eines Interventionsprogramms zur Förderung fachbezogener Kompetenzen im Nachhaltigkeitsmanagement von (ange-henden) kaufmännischen Lehrkräften 4.1 Potenziale des situierten Lernens für die Förderung fachbezogener Kompetenzen im Nachhaltigkeitsmanagement  4.2 Unterstützung des Kompetenzerwerbs durch einen Blended-Learning-Ansatz  5 Anlage der Studie  5.1 Zwischenfazit und forschungsleitende Hypothesen  5.2 Forschungsdesign  5.3 Maßnahmen zur Kontrolle personen- und untersuchungsbedingter Störfaktoren  5.4 Erhebungsinstrumente 5.5 Charakterisierung der Stichprobe  6 Analyseplan  6.1 Reliabilitäts- und Faktorenanalysen der potenziell (lern-)erfolgs­relevanten Skalen  6.2 Überprüfung der Äquivalenz der Treatmentgruppen 6.3 Empirische Prüfung der fachbezogenen Testkomponenten  6.4 Auswertung der Kurzentwürfe  6.5 Analyse des Treatmenteffekts  6.6 Regressionsanalysen 6.7 Vertiefende qualitative Analysen  7 Ergebnisse der empirischen Untersuchung 7.1 Reaktionen der Teilnehmenden 7.2 Lernerfolg der Teilnehmenden  7.3 Erklärungsfaktoren des Lernerfolgs  7.4 Ergebnisse der vertiefenden qualitativen Analysen  8 Diskussion und Ausblick  8.1 Zusammenfassung und Interpretation der Ergebnisse  8.2 Ansätze für die Weiterentwicklung des Blended-Learning-Konzepts und dessen Einsatz in der fachdidaktischen Ausbildung kaufmännischer Lehrkräfte  8.3 Kritische Würdigung des forschungsmethodischen Herangehens und Ausblick auf zukünftige Forschungspotenziale

Sommario/riassunto

Vor dem Hintergrund der noch unzureichenden Verankerung von Fragen eines nachhaltigen Wirtschaftens in der kaufmännischen Lehrerbildung wird ein Blended Learning Konzept zur Förderung fachbezogener Kompetenzen im Nachhaltigkeitsmanagement mit Studierenden der Wirtschaftspädagogik sowie ausgebildeten Lehrkräften erprobt und evaluiert.  Im theoretisch-konzeptuellen Teil der Arbeit erfolgt eine lernpsychologische und fachdidaktische Begründung der dem Aus- und Fortbildungsangebot zugrundeliegenden Konstruktionsprinzipien. Im empirischen Teil wird untersucht, wie die Teilnehmenden die Qualität des Angebots bewerten, welche Effekte auf ihre Kompetenzen erzielt werden und welche Faktoren den Lernerfolg erklären können. Die Wirksamkeit wird in Anlehnung an den Evaluationsansatz von Kirkpatrick (1998) bzw. Lipowsky (2010) im Rahmen eines experimentellen Forschungsdesigns mit zwei Untersuchungsgruppen und einer randomisierten Zuweisung der Studierenden als primäre Zielgruppe der Studie überprüft.  Die Arbeit liefert einen innovativen Ansatz zur Förderung domänenspezifischer Nachhaltigkeitskompetenzen in der



kaufmännischen Lehrerbildung und lässt evidenzbasierte Aussagen über die Wirksamkeit des Interventionsprogramms zu. Aus den Ergebnissen werden Vorschläge für die Weiterentwicklung des Konzepts und dessen Einsatz in der fachdidaktischen Ausbildung kaufmännischer Lehrkräfte abgeleitet.